COMUNICADO DEL COMITÉ DE EMPRESA EN MÁLAGA
Expedientes disciplinarios: siempre las mismas causas.
Estamos constatando un ligero aumento de expedientes disciplinarios en la red comercial, aunque no se trata de un volumen de incidencias que deba alarmarnos.
La nueva Nómina del País Valencià
Plus de Insularidad : CC.OO. reclama a Bankia que subsane la incidencia producida en la nómina.
En la aplicación de la nueva estructura salarial hemos detectado una incidencia generalizada consistente en la absorción, como consecuencia de la entrada en vigor de la vigésima paga, de cantidades del Plus de Insularidad que no pueden ser absorbidas, según los acuerdos de Diciembre de 2010 y Enero de 2011, en los que se establecía dicha estructura. Nos hemos dirigido, pues, por ello a la Empresa para que subsane esta incidencia con la mayor celeridad posible.
Mejora en la reducción de jornada por guarda legal de menores.
El Real Decreto 16/2013, de fecha 21 de diciembre, ha modificado el articulo 37.5 del Estatuto de los Trabajadores, ampliando hasta la edad de 12 años del menor los casos de reducción de jornada por cuidado de menores.
Complementos salariales de los CLR,s, Oficinas Ágiles y horarios singulares.
Como es sabido, en la nómina de Enero se van a producir algunos cambios en la cuantía y en la estructura del salario de muchos compañeros, como consecuencia de la aplicación de algunos de los Acuerdos laborales suscritos desde la integración de las cajas de origen en Bankia.
La empresa suspende unilateralmente las aportaciones al Montepío de Bancaja de mutualistas sin relación laboral.
Bankia ha remitido una carta a los socios del Montepío de Bancaja que extinguieron su relación en el ERE de 2010, por ser mayores de 55 años, donde les comunica que suspende de manera cautelar las aportaciones a las que está obligada en virtud del Acuerdo Laboral de 14 de diciembre de 2010, que regula dicho ERE.
