El próximo 10 de junio elegiremos a nuestros representantes sindicales ante la Dirección de Citirecovery.

¡TU ELIGES: EL RUIDO O LAS NUECES!

El próximo 10 de junio elegiremos a nuestros representantes sindicales ante la Dirección de la empresa. Este proceso adquiere una gran importancia en el momento en que nos encontramos. A nadie se le escapa la posibilidad de que en los próxomos 4 años se puedan producir decisiones empresariales que afecten al colectivo de Citirecovery.


1ª Reunión Laboral de Fusión

Hoy formalmente se iniciaron los contactos para establecer el marco de negociación y acuerdo del Pacto Laboral en la nueva Entidad.


comfia - caja rioja

S I P DE CAJAS DE MADRID, SEGOVIA, ÁVILA, LAIETANA, INSULAR Y RIOJA

El pasado día 2 de junio, tuvo lugar en Madrid la primera reunión de las secciones sindicales de COMFIA-CCOO de las cajas que conforman el SIP (Caja Madrid, Caja Segovia, Caja de Ávila, Caixa Laietana, Caja Insular de Canarias y Caja Rioja), para empezar a preparar la negociación que se deberá llevar a cabo en breve acerca de las condiciones laborales futuras.


Convenio Colectivo de REgistros de la Propiedad

Registros de la propiedad: La patronal se levanta de la mesa

Tras quince años de negociación (tres de ellos con la presencia de COMFIA-CCOO), la patronal de los Registradores decide unilateralmente romper la negociación y levantarse de la mesa.


Salud Laboral - BBVA ESTATAL

Hay que evaluar los Riesgos Psicosociales

Los Riesgos Psicosociales son aquellas características de las condiciones de trabajo, y sobre todo de su Organización que afectan a la salud de las personas a través de mecanismos psicológicos y fisiológicos. La exigencia de resultados, el control sobre el trabajo, autonomía temporal, estilo de mando, prolongaciones de jornada, cobertura de bajas… entre otros. ¿Os suena en BBVA?. ¿Estrés?


Posición de CCOO ante la reestructuración del sector de cajas y la anunciada reforma de la LORCA



Destacadas

Convenio Colectivo de Hostelería de las Illes Balears

Publicado en el Butlletí Oficial de les Illes Balears (BOI 22/04/2023) el texto del Convenio Colectivo de Hostelería de las Illes Balears (Vigiencia desde 01/abril/2023 hasta 31/marzo/2025)


Convenio Colectivo laboral para el Comercio de les Illes Balears

El presente Convenio obliga a todas las empresas y a todas las personas trabajadoras que se dediquen a la actividad de comercio de toda clase, tanto al por mayor como al detalle.