COMFIA - CAJA RIOJA

SIP … Y PAGA DE BENEFICIOS



Póliza asistencia sanitaria para empleados

Noticia de alcance :


Convocada reunión sobre póliza sanitaria de empleados

La Caja nos ha convocado, junto al resto de sindicatos, a una reunión para tratar el tema de la póliza sanitaria de empleados, el próximo martes , 3 de noviembre.


SIP CAI, CAJA INSULAR Y CAJA RIOJA

Riesgos e incertidumbres del SIP ( I )

Las cajas integradas en ATCA (CAI, Caja Insular y Caja Rioja) anuncian que “están estudiando la oportunidad y conveniencia de ampliar las vías de cooperación, configurando un Sistema Institucional de Protección (SIP)”.


COMFIA-CCOO firma un pacto laboral que mejora las condiciones laborales de los trabajadores de la Unió de Pagesos

El 27 de octubre de 2009 los representantes de COMFIA-CCOO en Unió de Pagesos, con mayoría absoluta en la empresa, han firmado un pacto laboral para los años 2008-2011, que mejora sustancialmente el convenio colectivo de oficinas y despachos de Catalunya. Este pacto beneficia a los 41 trabajadores y trabajadoras de la Unió de Pagesos de Catalunya y a los 7 trabajadores y trabajadoras de Edicions La Terra, empresa del grupo.


Comunicado Caixa Tarragona

MESA NEGOCIADORA

Las direcciones de las cajas de Catalunya, Tarragona y Manresa convocaron ayer a todos los sindicatos para constituir la mesa negociadora de las condiciones laborales de la plantilla.
En representación de CCOO asistimos:


Destacadas

Jornada Técnica Evaluación y Futuro Certificación Proyecto Hoteles Justos Laboralmente Responsables

Este proyecto versa sobre la aplicación de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en el terreno de la actividad económica hotelera. La RSE es una de las grandes estrategias necesarias para poder acercarse de forma progresiva hacia un desarrollo sostenible (económico, social y medioambiental), junto a las estrategias y acciones que proceden de la acción pública. De forma reiterada el trabajo turístico ha sido calificado como un empleo de baja calidad (OIT, 2017) y España no es una excepción en ello ya que sigue siendo el trabajo decente y la pobreza laboral dos de los grandes problemas confirmados en las evaluaciones de los Objetivos de Desarrollo Sostenible.


Un modelo turístico más sostenible y que garantice derechos, es imprescindible

Desde CCOO Servicios queremos reclamar un año más la necesidad imperiosa de garantizar condiciones dignas de trabajo en el sector y queremos llamar la atención especialmente sobre los discursos de algunos hosteleros y sus representantes, acerca de la falta de personas trabajadores en el sector, alguna de ellas lamentables, pero que demuestran la realidad en el anquilosado pensamiento de una parte del empresariado hostelero.


Formación Orientación

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