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EL BONUS: UN COMPROMISO ADQUIRIDO (no cumplido) CON LA PLANTILLA II
Tras los trabajos de Auditoria realizados en el mes de diciembre, la empresa aún mantiene en vilo a la plantilla con las informaciones confusas vertidas por los responsables de RRHH y/o directores/as comerciales regionales y otros responsables jerárquicos acerca del cobro del bonus correspondiente al 3 trimestre de 2017.
Este artículo se publicó originalmente en Popular (Sección Sindical Grupo Banco Popular) ,
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