Alemania estudia elevar la edad de jubilación hasta los 67 años
El Gobierno de coalición de la CDU y el SPD en Alemania, aún en formación, prepara una reforma de la protección de la vejez que contiene un retraso de la edad legal de jubilación desde los 65 a los 67 años.
El Presidente da la espalda a los trabajadores al negarse a negociar un Acuerdo Laboral en materia de previsión social.
Para CC. OO. esto no es mas que otra estrategia empresarial para acumular fondos para posibles prejubilaciones (o mas bien despidos, que es como prejubila la Caja Rural del Sur) y dilatar en el tiempo la obligación que tiene de informar a los interesados. Mientras no se cree un Plan de Empleo Externo, todo esto nos parecerá un engaño mas a los que últimamente nos tiene acostumbrado la empresa.
INFOPLAN Nº 7
· Cuestiones a tener en cuenta sobre la designación de beneficiarios. · Consideraciones sobre el nuevo reglamento de planes y fondos. · Jubilaciones parciales.
Recogida de firmas contra la segregación del los servicios de prevención
COMFIA-CC.OO. ha expresado tanto públicamente como al Ministerio de Trabajo y a la patronal AMAT su rechazo al borrador de Real Decreto que pretende segregar, de las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, las actividades que estas realizan como Servicios de Prevención.
Reconocimiento parte servicio militar para las cotizaciones a la seguridad social
Desde finales de octubre hay compañeros que están recogiendo los certificados de reconocimiento de parte del servicio militar como cotización a la seguridad social.
LA COMISIÓN DE CONTROL
LA COMISIÓN DE CONTROL EN EL REGLAMENTO DEL PLAN DE PENSIONES DE CAJA RURAL INTERMEDITERRÁNEA Nuestro reglamento regula en su artículo 42 la constitución y funcionamiento de la Comisión de Control. Estará compuesta por 12 miembros, 6 de la Entidad Promotora y 6 de los partícipes, elegidos por periodos de 4 años. Los representantes de los trabajadores designarán a los representantes de los partícipes en proporción directa a la representatividad obtenida por cada Sindicato en el ámbito de la Empresa.
