Coincidimos plenamente en la
necesidad de mantener el marco sectorial como vertebrador de las
relaciones y condiciones laborales de los trabajadores y trabajadoras,
sin colisionar con la prioridad aplicativa de los convenios de empresa
en determinadas materias, mediante cláusulas obligacionales que
comprometen a las partes y que son compatibles con la regulación legal
actual.
Se trata de potenciar el marco sectorial como formula de estabilidad y homogeneidad, que sirva de herramienta competitiva y evite la instauración de convenios de empresa que compitan a la baja y nos lleven a situaciones de eterna conflictividad. Siendo el ámbito sectorial el elegido para el establecimiento de unas condiciones laborales homogéneas acordes con las necesidades económicas y sociales en cada momento, desde Comfía-CC.OO estamos en condiciones de elaborar propuestas globales que permitan una pronta y satisfactoria salida al convenio.
En esa línea, estamos en plena elaboración de la plataforma conjunta en los términos anunciados con anterioridad y con las aportaciones que realizadas hasta el momento por nuestras respectivas organizaciones. La próxima reunión esta prevista para el día 28 de marzo. Seguiremos informando.
Se trata de potenciar el marco sectorial como formula de estabilidad y homogeneidad, que sirva de herramienta competitiva y evite la instauración de convenios de empresa que compitan a la baja y nos lleven a situaciones de eterna conflictividad. Siendo el ámbito sectorial el elegido para el establecimiento de unas condiciones laborales homogéneas acordes con las necesidades económicas y sociales en cada momento, desde Comfía-CC.OO estamos en condiciones de elaborar propuestas globales que permitan una pronta y satisfactoria salida al convenio.
En esa línea, estamos en plena elaboración de la plataforma conjunta en los términos anunciados con anterioridad y con las aportaciones que realizadas hasta el momento por nuestras respectivas organizaciones. La próxima reunión esta prevista para el día 28 de marzo. Seguiremos informando.