Acord laboral Sabadell: el salari (I)

Iniciem una sèrie de comunicacions per aclarir diferents aspectes de l’Acord Laboral. Aquest primer comunicat està dedicat al salari...

Esborrany i taula d’equivalència salarial acord BMN-Banc Sabadell

Aquest document que reproduïm a continuació recull unes modificacions després d’haver-lo...

Enganyar-se al solitari: una opció sindical caduca.

No és costum de CCOO contestar públicament comunicats que sindicats corporatius fan arreu del territori, ja que és més efectiu concentrar els esforços en donar solucions a la plantilla...

COMFIA-CCOO Catalunya es manifesta davant el MOBILE WORLD CONGRESS

DÍPTICO - Gran liquidación por fin de Convenio (Comunicado 2)

Control + Profesionalidad: RENTABILIDAD A 31-12-2012: + 8,70% + Reivindicación: hay que subir aportación 540,91 euros

Aunque parezca obvio, lo repetimos: administrar un Plan de más de 2.000 MM de € es cosa de profesionales.  En esta circular os contamos cómo ha ido el Plan durante el año 2012, y brevemente lo que hemos hecho, en este intenso año de trabajo.

Units contra les mesures salvatges que proposa la gerència

Les seccions sindicals amb representació a BMN han decidit unir-se per emprendre de forma conjunta les accions necessàries per defensar els interessos de la plantilla davant de les propostes de la Gerència en la seva III reestructuració laboral.