CC.OO. Caixa Ontinyent - Comunicat

Arguments per votar CCOO

Vivim temps difícils, plens d’incerteses, i on per nosaltres, treballadors i treballadores de Caixa Ontinyent, és molt important comptar amb un Comité fort i uns representants que sàpien vetlar pels nostres drets, defensar els interessos de tota la plantilla i oposar-se amb fermesa i convicció a ”rebaixes” intolerables. Nosaltres sabem i estem disposats a fer-ho.

 


Gaceta Sindical - BBVA Estatal

15 y 18 de Diciembre. La movilización continúa.

CCOO y UGT han convocado los días 15 y 18 de diciembre movilizaciones en todo el país, para exigir al Gobierno que cambie su política económica y social, modifique en profundidad la reforma laboral, retire la congelación de las pensiones para el año 2011, abandone su pretensión de retrasar la edad de jubilación hasta los 67 años, recupere el salario y el acuerdo con los empleados públicos y garantice prestaciones a las personas que queriendo no pueden trabajar.


A vueltas con la Formación

Estamos a la espera...


Antigüedad

El Pago de la antigüedad llega a la Audiencia Nacional.


Reclamando tus Derechos ganamos todos

Oesía tiene que reconocer el derecho de una trabajadora a seguir cobrando la ayuda al transporte que percibía como compensación a una subida salarial.


Beneficios Sociales - BBVA Estatal

Sería mejor con acuerdo. Las insuficiencias del COAP

BBVA acaba de publicar una oferta sobre Préstamos Hipotecarios comerciales a empleados y a empleadas, referenciado al tipo COAP (Comité de Activo y Pasivo). Permite cambiar transitoriamente el tipo de interés de tu préstamo actual, variable, a uno fijo durante 3 ó 5 años y cambiando la referencia del Euribor por la del COAP a esos plazos.


Ampliación Capital - BBVA Estatal

Peticiones del oyente: Tratamiento Preferente a empleados/as

La ampliación de capital, que además está asegurada, nos parece una buena operación, por ello creemos que el personal debe poder participar acudiendo a la misma y BBVA debe facilitarlo.


CONTRATO TEMPORAL - BBVA ESTATAL

4 días de Licencia Anual Retribuida

Los 4 LARs de Convenio, son días de Licencia Anual Retribuida regulados en el Convenio. Si no se disfrutan en el año se pierden. No se hacen proporcionalmente al periodo trabajado, son 4 días para todos, fijos y temporales. Ante las informaciones erróneas que está dando el SAE, CCOO hemos remitido una carta a RRLL.


Formación e orientación

Formación, orientación e avaliación das habilidades profesionais

Consultas laborais

Consultas laborais frecuentes. Pregunta Comisións Obreiras

Convenio colectivos

Consulte o seu convenio colectivo sectorial, territorial ou de empresa

Saúde laboral

Dúbidas e preguntas sobre saúde laboral. Traballa con seguridade.

CCOO transparencia

Portal de transparencia Servizos CCOO: contas, documentación, decisións

Os seus dereitos laborais

Defende os teus dereitos. Únete a CCOO.