AVISO URGENTE: A TODOS LOS EMPLEADOS Y EMPLEADAS QUE HAN DISFRUTADO DE PERMISOS NO RETRIBUIDOS EN 2011.
El dÃa 28 de octubre se reúne la Comisión de Igualdad. Queremos pedir a todos los compañeros y compañeras que han disfrutado de un permiso no retribuido durante el año 2011 que nos lo hagan saber urgentemente. CC.OO. hemos pedido a la Dirección esta información tal y como recoge el pacto de empresa de Igualdad y de Medidas de Conciliación firmado por CC.OO. la Dirección y las demás fuerzas sindicales el 13 de noviembre de 2008.
AVISO URGENTE: A TODOS LOS EMPLEADOS Y EMPLEADAS QUE HAN DISFRUTADO DE PERMISOS NO RETRIBUIDOS EN 2011.
El dÃa 28 de octubre se reúne la Comisión de Igualdad. Queremos pedir a todos los compañeros y compañeras que han disfrutado de un permiso no retribuido durante el año 2011 que nos lo hagan saber urgentemente. CC.OO. hemos pedido a la Dirección esta información tal y como recoge el pacto de empresa de Igualdad y de Medidas de Conciliación firmado por CC.OO. la Dirección y las demás fuerzas sindicales el 13 de noviembre de 2008.
Fusión de los Planes de Pensiones
En la segunda reunión de la Comisión de Previsión Social del dÃa 21, poco se avanzó y vamos justos de tiempo pues el proceso tiene que finalizar antes del 1 de diciembre,como establece la legislación y recoge el acuerdo de fusión.
Fusión de los Planes de Pensiones
En la segunda reunión de la Comisión de Previsión Social del dÃa 21, poco se avanzó y vamos justos de tiempo pues el proceso tiene que finalizar antes del 1 de diciembre,como establece la legislación y recoge el acuerdo de fusión.
LA FIRMA DEL BONUS MALUS PARA MEJORAR NUESTRA SALUD.
El Bonus Malus es una bonificación en las cuotas de la seguridad social que da el gobierno a las empresas para dar cumplimiento a la ley R.D. 404/2010 de manera expresa en la disminución y prevención de la siniestralidad laboral.
