En concret aquestes són les següents:
Aixà mateix, també han acceptat regular les noves figures especialitzades i la carrera professional per als Departaments Centrals.
En els propers dies anirem ampliant i detallant com es concreten els diferents apartats del futur acord definitiu (prejubilacions, baixes incentivades, mobilitat, etc. etc.).
- Incorporació a taules salarials del 2% d’increment de Conveni de l’any 2009.
- Reducció de l’horari d’atenció al públic de 8:15 a 14 hores de dilluns a divendres.
- Gratificació econòmica de 500 €, 600 € i 700 € lineals per a tota la plantilla dels tres grups d’empreses. A cobrar els anys 2011, 2012 i 2013.
- Homologació salarial respectant el plus “antic IRPF” de Caixa Tarragona i Caixa Manresa, situant-lo com a pensionable i no revisable.
Aixà mateix, també han acceptat regular les noves figures especialitzades i la carrera professional per als Departaments Centrals.
En els propers dies anirem ampliant i detallant com es concreten els diferents apartats del futur acord definitiu (prejubilacions, baixes incentivades, mobilitat, etc. etc.).
03-03-10
Veure en PDF
