Empleo - BBVA Estatal

El Protocolo de Garantías de Empleo, una conquista que conviene renovar

El próximo 31 de Diciembre vence el Protocolo de Garantías de Empleo que, con ocasión de la discutida aplicación de los proyectos Clima y Velázquez, negociamos, acordamos y suscribimos CCOO y otros dos sindicatos. En él se recoge que cualquier excedente que se produzca en el Banco será absorbido mediante prejubilaciones y acuerdos voluntarios, con soluciones no traumáticas.


Modificación Sustancial de las Condiciones de Trabajo (MSCT)

Alcanzado un acuerdo.

Os informamos que el el pasado 29 de noviembre de 2012, las Secciones Sindicales de UGT y CCOO en Atos hemos firmado el acuerdo final para la Modificación Sustancial de las Condiciones de Trabajo aprobado en referendum por la mayoría la plantilla de AtoS.


Puedes leer y descargar el acuerdo final en PDF aquí


Convenio - BBVA Estatal

Te interesa: el Convenio. Garantía de Empleo

Tal y como corresponde legalmente, el día 15 de octubre, COMFIA-CC.OO. junto con otros sindicatos hemos procedido a la denuncia del Convenio Colectivo de Banca, trámite obligado para poder proceder a la negociación de un nuevo Convenio Colectivo a partir del 1 de enero de 2011, y que sustituya al que tenemos en vigor.


Cuadernos FECOHT número 1

Cuaderno sindical de la federación donde se recogen en este nº 1 diversos artículos sobre turismo y sobre la feria de Fitur, en este cuaderno escriben Antonio Ruda secretario de comunicación de Fecoht, Gonzalo Fuentes secretario general de Fecoht Andalucía, Manuel Garcia secretario de empleo de Fecoht, Daniel Albarracín técnico del Gabinete de estudios de la Federación y Gines Díaz secretario de Acción Sindical de Fecoht Baleares


Expediente de Regulación Temporal de Empleo ERTE

Alcanzado un preacuerdo.

Os informamos que el 5 de octubre de 2010 a última hora, las Secciones Sindicales de UGT y CCOO en Atos hemos suscrito un PREACUERDO con la dirección del grupo Atos en relación al ERTE que la empresa presentó a la Autoridad Laboral el pasado 1 de octubre. 

Os facilitamos el texto integro. Como indicamos en el punto cuarto de los Antecedentes, se trata de un Preacuerdo No Vinculante, y por lo tanto, de no llegar a un acuerdo final en el periodo de consultas, dicho preacuerdo quedará sin validez.


Puedes descargar el preacuerdo aquí


Gaceta Sindical - BBVA Estatal

Desarrollo de la Huelga General del 29s

Retirada de la reforma laboral y a partir de ahí abrir un proceso de diálogo social real con los sindicatos. Este es el mensaje de CCOO y UGT al Gobierno, tras el amplio respaldo de los trabajadores y trabajadoras a la huelga general del 29-S y a las masivas manifestaciones.


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Falacias e mentiras

Falacias, mentiras e verdades sobre os sindicatos

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