11 Noviembre 2016

DESGRANANDO LO ACONTECIDO EN MESA LABORAL (II)

EXCEDENCIAS MAYORES DE 55 AÑOS

La Dirección de BMN amplía las excedencias de mayores de 55 años hasta las trabajadoras y trabajadores nacidos en el segundo semestre de 1962,  como os indicábamos en nuestro comunicado del 2 de noviembre, respetando las mismas condiciones pactadas para este colectivo en el Acuerdo de 2015

Descargar comunicado en PDF


8 Noviembre 2016

TRABAJADORAS Y TRABAJADORES DE BMN SE MANIFIESTAN CONTRA LA EXCLUSIÓN FINANCIERA POR CIERRES OFICINAS EN PROVINCIA DE GRANADA

A la concentración, en el centro de Granada, se han unido el Presidente de la Mancomunidad de Municipios de la Alpujarra Granadina, una representación de la Diputación de Granada, el Presidente de FACUA-Granada (Federación de consumidores y usuarios en acción) y una representación provincial de CCOO,

Descargar comunicado en PDF


El 010 de Zaragoza inicia un encierro en protesta por su situación laboral

La compañía de contact center Pyrenalia anunció la reversión del servicio del 010 de Zaragoza a finales de año. Las catorce trabajadoras, que tienen pendiente de cobrar las nóminas de septiembre y octubre, han iniciado un encierro y tienen prevista la convocatoria de huelga denunciando su situación de incertidumbre laboral y el impago de salarios.


28 Octubre 2016

OPOSICIONES EN BMN II: UNA GINCANA DE DESPROPÓSITOS

La improvisación y el mal hacer por parte del Banco están quedando patentes en esta convocatoria de pruebas para promoción por capacitación, repasemos los antecedentes:

Descargar comunicado en PDF


26 Octubre 2016

LA COMISIÓN EUROPEA Y EL BCE CONTRADICEN AL FROB

A ver si se aclaran, ¡vaya espectáculo!

El pasado lunes nos encontramos, después de la comparecencia del Presidente del FROB en el  Congreso, que la Comisión Europea y el BCE nos anuncian que BMN y Bankia tendrán que ser vendidas por separado y lo antes posible, para garantizar el libre mercado y salvaguardar la ?estabilidad del sector financiero? en un alarde de transparencia hacia los mercados. ¡Bendita sea Bruselas!

Descargar comunicado en PDF


17 Octubre 2016

EL TRIBUNAL SUPREMO ANULA EL ACUERDO DE EXTENALIZACIONES DE BMN Y ENERGUIA WEB

UNA VEZ MÁS, LOS TRIBUNALES CORRIGEN LA ACTUACIÓN DEL BANCO

Descargar comunicado en PDF


13 Octubre 2016

LA ALPUJARRA SE UNE A SU DIPUTACIÓN FRENTE A LOS CIERRES DE OFICINAS

La Mancomunidad de Municipios de la Alpujarra Granadina se une, con su Declaración Institucional, a la iniciativa de la Diputación Provincial de Granada en defensa del derecho a la no exclusión financiera y contra el cierre de oficinas bancarias en las poblaciones más necesitadas de la provincia.

La Mancomunidad considera "un derecho fundamental y un servicio básico para los ciudadanos y ciudadanas y para el desarrollo de nuestros pueblos, la inclusión de los servicios financieros de calidad, accesibilidad y proximidad"

Descargar comunicado en PDF


CCOO Servicios participa en la Declaración de Apoyo al Comercio Local de Zaragoza

La Federación de Servicios de CCOO en Aragón, junto a más de treinta entidades y organizaciones ciudadanas, vecinales, sindicales, políticas y de comerciantes y autónomos,  partipan en una Declaración  relativa al Proyecto Torre Village - Pikolín y a la implantación de nuevas grandes superficies en Zaragoza. 


Pyrenalia mantiene el retraso de las nóminas tras anunciar el mayor contrato de su historia y que prescinde del 010

Ayuntamiento Zaragoza

La compañía de contact center Pyrenalia, que anunció recientemente la reversión del servicio del 010 de Zaragoza, vuelve a retrasarse en el abono de las nóminas a pesar de haber firmado ?el mayor contrato de su historia?. Las trabajadoras del 010 denuncian su situación de incertidumbre a partir del 31 de diciembre y la precaridad que supone esperar varias semanas hasta tener ingresadas sus nóminas.


Destacades

Atención laboral que CCOO habilita por la crisis del coronavirus.

La Confederación Sindical de CCOO ha habilitado un teléfono gratuito 900 y un correo electrónico dudas de carácter laboral relacionada con el coronavirus. Por otra parte la Federación de Servicios de CCOO seguimos a tu disposición en tres líneas móviles, un correo electrónico y nuestros canales en redes sociales para atender las consultas de nuestros sectores (financiero, comercio, TIC, hostelería, contact center, turismo, otros servicios técnicos y administrativos, juego, etc.


El TJUE analiza si todos los días de los permisos retribuidos deben ser laborables

CCOO ha hecho hoy sus alegaciones en el juicio afirmando que los días de disfrute deben ser laborables. Tras el dictamen del Tribunal, la Audiencia Nacional deberá dictar sentencia, que será de aplicación a todos los trabajadores y trabajadoras de España.


La prolongación no retribuida de la jornada laboral Las empresas ahorran 11.500 millones al año por horas de trabajo no retribuidas

El objetivo de este informe es conocer la dimensión de la prolongación de la jornada laboral no retribuida, que incluye las extensiones de la jornada pactada que se convierten en habituales −y es razonable pensar que no se abonan− y las horas extraordinarias trabajadas, de las que casi la mitad no se pagan. La extensión no retribuida del tiempo de trabajo constituye una de las formas más graves de precariedad y de fraude a la Seguridad Social.


Coneix CCOO

¿Què es i què fa CCOO en Serveis? Les nostres oficines, Estatuts, Congressos, Política Privacitat

Calendari Laboral 2021

Festius estatals i per comunitat

Simuladors i utilitats

Simuladors i calculadores, laboral i social

Videos Serveis CCOO

Canal de Youtube de Serveis CCOO

Fotos Serveis CCOO

Pàgina de Serveis CCOO a Flickr

Fal·làcies i mentides

Fal·làcies, mentides i veritats sobre els sindicats