DOSSIER PRENSA 18/09/2012 Comfia CCOO Unicaja


La empresa propone despidos con 20 dias por año trabajado

ERE-CAM. Reunión del 14 de septiembre. Hacia las movilizaciones

14-09-2012. La empresa sigue sin entregar datos concretos que  nos permita a los representantes sindicales poder evaluar de una forma objetiva la situación, y por otra parte comunican la intención de extinguir hasta 1.000 contratos de trabajo con coste mínimo: 20 días por año trabajado.


DOSSIER PRENSA 17/09/2012 Comfia CCOO Unicaja


Sección Sindical Grupo BMN Cataluña y Aragón

LA MIGRACIÓN: UN DOLOR DE CABEZA ¿HASTA CUÁNDO?

Este pasado lunes “estrenamos” en las oficinas de BMN-Penedès, la nueva plataforma informática en la que, una vez transcurridos cuatro días, nos toca hacer una primera valoración.


DOSSIER PRENSA 14/09/2012 Comfia CCOO Unicaja


INTEGRACIÓN UNNIM - BBVA ESTATAL

Comunicado conjunto CCOO, SEC y UGT

Comunicado conjunto de los sindicatos sobre la integración de Unnim en BBVA, confeccionado como conclusión de la reunión conjunta, mantenida el 12 de setiembre, entre estos sindicatos con representación en BBVA y Unnim.


DOSSIER PRENSA 13/09/2012 Comfia CCOO Unicaja


Unidad sindical en la CAM. Primera reunión ERE

Comunicado conjunto de CCOO, UGT, CGT, ALTA y CSICA.

07-09-2012 Con fecha 7 de septiembre se ha hecho entrega por parte de la empresa de la documentación oficial necesaria para la apertura del periodo de consultas previo al despido colectivo, sin realizar explicación o aclaración alguna, siendo citados para la próxima reunión que se celebrará los dias 13 y 14 de septiembre.


DOSSIER PRENSA 12/09/2012 Comfia CCOO Unicaja


Destacadas

Atención laboral que CCOO habilita por la crisis del coronavirus.

La Confederación Sindical de CCOO ha habilitado un teléfono gratuito 900 y un correo electrónico dudas de carácter laboral relacionada con el coronavirus. Por otra parte la Federación de Servicios de CCOO seguimos a tu disposición en tres líneas móviles, un correo electrónico y nuestros canales en redes sociales para atender las consultas de nuestros sectores (financiero, comercio, TIC, hostelería, contact center, turismo, otros servicios técnicos y administrativos, juego, etc.


El TJUE analiza si todos los días de los permisos retribuidos deben ser laborables

CCOO ha hecho hoy sus alegaciones en el juicio afirmando que los días de disfrute deben ser laborables. Tras el dictamen del Tribunal, la Audiencia Nacional deberá dictar sentencia, que será de aplicación a todos los trabajadores y trabajadoras de España.


La prolongación no retribuida de la jornada laboral Las empresas ahorran 11.500 millones al año por horas de trabajo no retribuidas

El objetivo de este informe es conocer la dimensión de la prolongación de la jornada laboral no retribuida, que incluye las extensiones de la jornada pactada que se convierten en habituales −y es razonable pensar que no se abonan− y las horas extraordinarias trabajadas, de las que casi la mitad no se pagan. La extensión no retribuida del tiempo de trabajo constituye una de las formas más graves de precariedad y de fraude a la Seguridad Social.


Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

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