PROPERA ACCIÓ:ERE SERUNION: La Empresa amplÃa el periodo de consultas
La empresa Serunion, S.A. amplía el periodo de consultas del Expediente de Regulación de Empleo (ERE) hasta el 14 de octubre, atendiendo al planteamiento de CCOO, para seguir dando margen a la voluntariedad.
II Plan Igualdad Zara España S.A.
El día 6 de Octubre de 2021 ha tenido lugar la primera reunión para el seguimiento del II Plan de Igualdad de Zara y Lefties tras la constitución de la Comisión que llevará a cabo durante toda la vigencia del plan el seguimiento de las medidas que se vayan desarrollando.
Unicaja plantea 1.513 salidas de personal y el cierre de 395 oficinas
En la segunda reunión del ERE/ERTE anunciado, Unicaja planteó la salida de 1.513 personas, el cierre de 395 oficinas, la implantación de la movilidad geográfica y la armonización de las condiciones de trabajo sin incurrir en nuevos costes. Leer más
Sentencia casación camareras de pisos Alcalá de Henares
El Tribunal Supremo ha confirmado la nulidad del despido colectivo de veinticinco limpiadoras el Parador de Alcalá de Henares (Madrid) que tuvo lugar en septiembre de 2020 al considerar que la empresa adjudicataria incumplió su obligación de subrogación de personal tras serle atribuido el servicio de limpieza externa de los paradores.
Especial Negociación: 2ª Reunión
UNICAJA PLANTEA 1513 SALIDAS NETAS
Hoy martes ha tenido lugar la segunda de las reuniones previas recogidas en la disposición adicional V de nuestro Convenio Colectivo.
En la misma la empresa ha hecho “su particular descripción” de la realidad en la que nos encontramos inmersos, incidiendo principalmente en la negativa situación del sector, márgenes, tipos de interés, digitalización, concentración, solapamientos, etc. con la única finalidad de presentar su propuesta de ajuste:
· Salidas de 1513 personas netas (508 de SSCC y 1005 de Red comercial)
· Cierre de 395 oficinas
· Movilidad geográfica, en supuestos de cierres, reordenación de SS.CC.
· Armonización de condiciones de trabajo de ambas entidades
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La Direcció se'n riu a la cara de la plantilla
A BBVA li agrada la jornada partida.....des de CCOO reclamem...¿on estan els menjadors?
L'augment de plantilla amb jornada partida (CSE, CONTIGO...) està evidenciant la falta d'un espai adequat i específic per a menjar a les Oficines. També ens trobem que, en alguns centres de treball, que existeixen menjadors no dimensionats a la plantilla en jornada partida. La solució no passa per establir torns per a menjar, perquè no sempre es disposa d'aquesta flexibilitat.
Intimidación a la Plantilla
CCOO DENUNCIA LA INTIMIDACIÓN
A LA QUE ALGUNOS JEFES ESTÁ SOMETIENDO A SU PLANTILLA
Aprovechándose de la incertidumbre en la que vivimos desde que Unicaja anunció el ERE/ERTE, algunos directivos están metiendo presión a su plantilla amenazándola con incluir en la ‘lista de prescindibles’ a quienes no cumplan los objetivos establecidos.
CCOO rechaza estas prácticas e insta a RRHH a reconvenir a quienes las realizan. [...]
