Salud Laboral - 2003
16 08 04 Memoria 2003 de las actuaciones de las delegadas y los delegados de Prevención de CCOO. (PDF:Cast.)
¡POR FIN LLEGAMOS A UN ACUERDO SOBRE APLICACIÓN DEL CONVENIO!
El 5 de Agosto, volvió a reunirse la Mesa de Relaciones Laborales, para intentar llegar a un acuerdo sobre la aplicación de algunos aspectos del Convenio Colectivo. En esta ocasión asistió el nuevo responsable de Recursos Humanos, José Manuel DomÃnguez, Director de la SecretarÃa Técnica. Indudablemente el hecho de que los cuatro Sindicatos hubiésemos llegado a un consenso sobre la propuesta y que RR.HH. haya cambiado radicalmente el talante mostrado hasta ahora, ha influido notablemente para alcanzar este acuerdo, del que os comentamos los aspectos más destacables.
Plan de Reequilibrio 2004
En la Comisión de Control del pasado 27 de julio se aprobó el Plan de Reequilibrio correspondiente al año 2004. Esto conlleva la aportación por parte del Banco de otros casi 250 millones de las antiguas pesetas en concepto de subsanación de errores detectados en los Servicios Pasados de trabajadores del Banco.
AmnistÃa Internacional denuncia que 300.000 niños son reclutados como soldados en todo el mundo
(EFE).- Más de 300.000 menores de 18 años se ven obligados a ejercer como soldados por ejércitos estatales, fuerzas paramilitares y grupos armados en guerras y conflictos bélicos de todo el mundo, según ha denunciado hoy la ONG AmnistÃa Internacional (AI) en el Fórum de Barcelona.
Corregir los graves déficits de servicios sociales para personas mayores: una prioridad para CCOO
La realidad actual requiere un cambio profundo que solamente será posible a partir de la aprobación de una Ley de Atención a la Dependencia
Sólo el 10% de los empleados tiene un plan de pensiones de empresa
Sólo el 9,96% de los españoles que trabajan por cuenta ajena disponen de un plan de pensiones creado por su empresa, aunque los ahorros que gestionan estos productos son muy voluminosos y suponen ya el 40% de todo el sector.
Pensiones rigurosamente vigiladas
Los sindicatos vascos discrepan con el Ministerio de Trabajo que prevé que, si no hay reformas, la Seguridad Social será deficitaria en 2015.
Las pensiones no pueden esperar
Es mensaje común de los técnicos que las reformas dramáticas que proponen se ejecuten en tiempos de paz y bonanza económica, porque el margen de maniobra es más holgado.
