Secció Sindical Estatal Grup BMN

Mutua ADESLAS: Al 2013 també 39,00€

Si ets d'Adeslas amb un altre col·lectiu, pots canviar-te sense modificar la pòlissa.


Secció Sindical Estatal Grup BMN

Finalment hi haurà novetats a Balears?

Han passat ja uns mesos des que la UOB, presumint de la seva majoria absoluta a Balears, o més aviat absolutista, va bloquejar amb el seu posicionament que els companys i companyes del...


Resposta del senyor Jaume Matas

Tracte innecesariament vexatori en alguns àmbits de la territorial SabadellCAM

30-11-2012 La Direcció de Banc Sabadell comparteix amb nosaltres el criteri que les relacions laborals han de donar-se en el marc del respecte a les persones.


ANIDA - BBVA ESTATAL

De BBVA a Anida: Mejor con un Acuerdo Colectivo

El Banco ha decidido que Anida, una empresa del Grupo BBVA, reciba a una parte de su propia estructura, la relacionada con la actividad inmobiliaria, por un lado activos no financieros -propiedades embargadas, deudas de promotores-, y por otro la plantilla que actualmente lleva esta parte del negocio en BBVA.


Petició a la Direcció de Recursos Humans de Banc Sabadell

Un dia de llicència retribuïda en el període de Nadal

29-11-12 De manera conjunta, CCOO, UGT i CSC hem demanat al banc un dia de llicència retribuïda en el període de Nadal per a tota la plantilla.


Secció Sindical Estatal Grup BMN

Comfia-CCOO valora positivament que la Comissió Europea no apliqui la Reforma Laboral en la reestructuració del sector financer

Aquesta decisió deixa oberta la negociació de com s'ha de dur a terme l'ajust.


ERO Banco CAM

Reunió de la comissió de seguiment del dia 22 de novembre

27-12-2012 En la reunió del dia 22 es van posar sobre la taula diferents temes, entre els quals destaquen: la quantitat de sol·licituds rebudes en el període voluntari, la prorroga de les mesures voluntàries fins al dia 30 de novembre i el nombre d'afectats per un possible trasllat.

 


divendres, 23 de novembre de 2012

El conocimiento es poder


dimarts, 20 de novembre de 2012

Seguiment del 14N


Destacades

Atención laboral que CCOO habilita por la crisis del coronavirus.

La Confederación Sindical de CCOO ha habilitado un teléfono gratuito 900 y un correo electrónico dudas de carácter laboral relacionada con el coronavirus. Por otra parte la Federación de Servicios de CCOO seguimos a tu disposición en tres líneas móviles, un correo electrónico y nuestros canales en redes sociales para atender las consultas de nuestros sectores (financiero, comercio, TIC, hostelería, contact center, turismo, otros servicios técnicos y administrativos, juego, etc.


El TJUE analiza si todos los días de los permisos retribuidos deben ser laborables

CCOO ha hecho hoy sus alegaciones en el juicio afirmando que los días de disfrute deben ser laborables. Tras el dictamen del Tribunal, la Audiencia Nacional deberá dictar sentencia, que será de aplicación a todos los trabajadores y trabajadoras de España.


La prolongación no retribuida de la jornada laboral Las empresas ahorran 11.500 millones al año por horas de trabajo no retribuidas

El objetivo de este informe es conocer la dimensión de la prolongación de la jornada laboral no retribuida, que incluye las extensiones de la jornada pactada que se convierten en habituales −y es razonable pensar que no se abonan− y las horas extraordinarias trabajadas, de las que casi la mitad no se pagan. La extensión no retribuida del tiempo de trabajo constituye una de las formas más graves de precariedad y de fraude a la Seguridad Social.


Coneix CCOO

¿Què es i què fa CCOO en Serveis? Les nostres oficines, Estatuts, Congressos, Política Privacitat

Calendari Laboral 2021

Festius estatals i per comunitat

Simuladors i utilitats

Simuladors i calculadores, laboral i social

Videos Serveis CCOO

Canal de Youtube de Serveis CCOO

Fotos Serveis CCOO

Pàgina de Serveis CCOO a Flickr

Fal·làcies i mentides

Fal·làcies, mentides i veritats sobre els sindicats