Comunicats - CCOO Digitex BPO

SECCIÓN SINDICAL ESTATAL DE CCOO-GRUPO BMN

VACACIONES EN REDUCCIÓN DE JORNADA

CCOO ENTIENDE Y DEFENDERÁ EN LA PRÓXIMA COMISIÓN DE SEGUIMIENTO, QUE LOS DÍAS DE VACACIONES RESTADOS DE LOS 25 DEL CONVENIO COLECTIVO DEBEN DE SER RESTITUIDOS EN CASO DE UNA REDUCCIÓN DE JORNADA DEL 20% CON ACUMULACIÓN EN UN DÍA A LA SEMANA O COINCIDENTES CON UN FESTIVO.

Ver comunicado

Jornada Laboral - BBVA Alicante

DOR: Este año no me dejo engañar. Voy a cumplir mi jornada laboral

Después de hablar con compañeros y compañeras de diferentes responsabilidades, directores de CBC, directores de Oficina, etc, CCOO hemos detectado que, desde la Zona Alicante Sur, hubo una directriz muy clara para que mucha gente se quedara sin cobrar

SECCIÓN SINDICAL DE CCOO-GRUPO BMN ILLES BALEARS

COMUNICADO PUBLICADO EN ILLES BALEARS

BALEARES SE LLEVA LA PEOR PARTE, Y YA VAN DOS

La primera la ocasionó la UOB
Y ahora viene la segunda, con la firma de la UGT

Ver comunicado

CCOO-A

Propuesta de Renta Básica de Inclusión Sociolaboral

CCOO Andalucía ha realizado una propuesta de establecimiento de una Renta Básica de Inclusión sociolaboral. Este tema se está debatiendo en distintos ámbitos y el parlamento andaluz tiene abierto un grupo de trabajo, esta es la propuesta de CCOO-A, leer más...

SECCIÓN SINDICAL ESTATAL DE CCOO-GRUPO BMN

NUEVO TURNO DE SUSPENSIONES DE 9 MESES

Estamos próximos a la finalización del primer trimestre de 2014 y con él a que se acabe el primero de los turnos de suspensiones de 9 meses pactados en los acuerdos del 28 de mayo de 2013, en el marco de la III Reestructuración de BMN.

Ver comunicado

Inicio negociación Convenio de Ingenierías

Hemos iniciado ya las conversaciones con la Patronal Tecniberia, constituyendo oficialmente la mesa de negociación con los porcentajes de representatividad que cada sindicato ostenta en el sector (43,73% para Comfia-CCOO y 34.70% para Fes-UGT).

Noticias Banco Sabadell

Incentivos, nómina, planes de pensiones...

14-03-2014 Aquí podéis leer unas cuantas noticias interesantes para toda la plantilla.

Prolongación de jornada y horas extras

Requerimiento a Banco Sabadell

14-03-2014 La Inspección provincial de Trabajo y Seguridad Social de Alicante, ante la denuncia presentada por CCOO y el resto de los sindicatos (excepto Cuadros), requiere a Banco Sabadell a compensar las horas extras y a implementar un sistema de control y registro de las horas extraordinarias, informando periódicamente a la representación sindical.

Destacadas

Atención laboral que CCOO habilita por la crisis del coronavirus.

La Confederación Sindical de CCOO ha habilitado un teléfono gratuito 900 y un correo electrónico dudas de carácter laboral relacionada con el coronavirus. Por otra parte la Federación de Servicios de CCOO seguimos a tu disposición en tres líneas móviles, un correo electrónico y nuestros canales en redes sociales para atender las consultas de nuestros sectores (financiero, comercio, TIC, hostelería, contact center, turismo, otros servicios técnicos y administrativos, juego, etc.

El TJUE analiza si todos los días de los permisos retribuidos deben ser laborables

CCOO ha hecho hoy sus alegaciones en el juicio afirmando que los días de disfrute deben ser laborables. Tras el dictamen del Tribunal, la Audiencia Nacional deberá dictar sentencia, que será de aplicación a todos los trabajadores y trabajadoras de España.

La prolongación no retribuida de la jornada laboral Las empresas ahorran 11.500 millones al año por horas de trabajo no retribuidas

El objetivo de este informe es conocer la dimensión de la prolongación de la jornada laboral no retribuida, que incluye las extensiones de la jornada pactada que se convierten en habituales −y es razonable pensar que no se abonan− y las horas extraordinarias trabajadas, de las que casi la mitad no se pagan. La extensión no retribuida del tiempo de trabajo constituye una de las formas más graves de precariedad y de fraude a la Seguridad Social.