Permiso de lactancia: la patronal de Contact Center nos da la razón

Hasta el momento, el Convenio Colectivo sectorial mejoraba al Estatuto de los Trabajadores al incluir la acumulación del permiso de lactancia en un total de 15 días completos. Sin embargo, tal como anunciamos hace dos meses, los cambios normativo y jurisprudencial reconocen que este permiso debe tener en cuenta la jornada de trabajo contratada.


Permiso de lactancia: la patronal de Contact Center nos da la razón

Hasta el momento, el Convenio Colectivo sectorial mejoraba al Estatuto de los Trabajadores al incluir la acumulación del permiso de lactancia en un total de 15 días completos. Sin embargo, tal como anunciamos hace dos meses, los cambios normativo y jurisprudencial reconocen que este permiso debe tener en cuenta la jornada de trabajo contratada.


Permiso de lactancia: la patronal de Contact Center nos da la razón

Hasta el momento, el Convenio Colectivo sectorial mejoraba al Estatuto de los Trabajadores al incluir la acumulación del permiso de lactancia en un total de 15 días completos. Sin embargo, tal como anunciamos hace dos meses, los cambios normativo y jurisprudencial reconocen que este permiso debe tener en cuenta la jornada de trabajo contratada.


BOLETÍN INFORMATIVO

CCOO EN CONTRA DE OBJETIVOS INDIVIDUALES

CCOO INSTA A LA EMPRESA A  ESTABLECER UNA VÍA DE DIÁLOGO Y NEGOCIACIÓN

CCOO reclama a Unicaja la descripción actualizada y detallada de un mapa con todos y cada uno de los  puestos de trabajo, sus funciones y los INCENTIVOS BASE para el 2025 de cada uno de ellos, y su inclusión en la ficha laboral para conocimiento de todas las personas trabajadoras.

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registro de jornada

Tu tiempo es sagrado


BOLETÍN INFORMATIVO

CCOO RECLAMA QUE LOS BENEFICIOS RECORDS DE LOS BANCOS REDUNDEN EN MEJORAS PARA LAS PLANTILLAS Y LA CLIENTELA

Es necesario que los importantes beneficios del 2024 de las entidades del sector financiero se traduzcan en mejoras laborales y de empleo, así como en un impacto positivo en la sociedad y la clientela.

 

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FIRMADO EL CONVENIO COLECTIVO DE GRUPO DIA

Tras casi dos meses de negociación, este 13 de julio, se firmó el IV Convenio Colectivo del grupo DIA - TWINS. 
Desde CCOO valoramos positivamente el convenio ya que ha sido fruto de una intensa negociación y aunque los intereses de la empresa y los de trabajadoras y trabajadores estaban muy distanciados, al final, con mucho esfuerzo, se ha conseguido llegar a acuerdo.


CCOO firma el plan de igualdad en supermercado Día

CCOO ha firmado un plan de igualdad ambicioso, riguroso y realista. Con un único de objetivo, que el desarrollo profesional no tenga en cuenta el genero.