Nueva sentencia festivos especiales en Telemarketing
"cuando un trabajador preste servicio en alguno de los dÃas considerados como festivos especiales, el trabajador percibirá, además del recargo económico, la compensación de un dÃa libre retribuido"
AGRUPACIONES DE MUTUAS ¿Solución o nuevo Problema?
COMFIA CC OO desconfÃa del último experimento de Seguridad Social relacionado con su polÃtica de impulso de procesos de concentración en el sector de las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales.
COMFIA-CCOO mejora las condiciones sociales de los trabajadores del Grupo Caixa Catalunya
El pasado 14 de noviembre concluyó el periodo de elecciones sindicales de las diversas empresas del Grupo Caixa Catalunya, con un resultado de 24 delegados para CCOO y 3 para los independientes, lo que supone el 88,89% y el 11,11% respectivamente de la representación.
No permitas que el árbol no te deje ver el bosque.
Es preocupante que UGT, en su afán por desprestigiar el Convenio Colectivo, haga interpretaciones tan sesgadas que les inducen a cometer errores de bulto y a transmitir a los trabajadores de CECA intranquilidad por situaciones que no son ciertas.
ESTE NADAL, CAP VESPRADA DE DIJOUS
La nòmina de Desembre s’ha d’abonar el dijous dia 20, i en ella ens correspon la percepció de la quantia de la part variable del Plus Conveni 2007.
24 y 31 de diciembre 2007
18 12 07 Haciéndonos eco del sentir de los trabajadores, les solicitamos que dichos dÃas se determinen de libranza a cargo de la empresa y tomemos de común acuerdo las iniciativas necesarias para que toda de la plantilla pueda hacer fiesta uno de esos dÃas.
Sábados Libres en BBVA
Para CCOO el objetivo es que todas las Oficinas cierren todos los sábados. Si ello es posible, si un Acuerdo parcial nos permite avanzar, queremos resolver las dudas que la oferta del banco nos provoca.
Estas navidades, ninguna tarde de jueves
CCOO tenemos como un objetivo estratégico avanzar en la libranza de tardes de jueves. El Convenio que hemos firmado asà lo corrobora y va a permitir al conjunto de las plantillas no trabajar ninguna tarde de jueves durante las fiestas navideñas (tardes del 20, 27 de Diciembre y 3 de Enero).
