Riesgos Psicosociales - BBVA Galicia

La Inspección de Trabajo de A Coruña da la razón a CCOO

Las trabajadoras y trabajadores estamos inmersos en unos niveles de estrés y sobrecarga de trabajo que con el tiempo acabarán sin duda afectando negativamente a nuestra salud. En definitiva, estamos expuestos a riesgos laborales de origen psicosocial.


7 maig 2010 comunicat 20/10

el MUNTANYÀ

escola de Pitbulls?


El risc laboral que és el que té conseqüències més greus.

L'atracament com a risc laboral a Banc Sabadell

04-05-10 Finalment, després de la sentència del Tribunal Suprem de 2008 i de més d’un any de reunions amb l’empresa, Banc Sabadell reconeix l’atracament com a risc laboral.


28 de abril - Día internacional de la seguridad y la salud en el trabajo.

Este año lo celebramos con el lema “CON SINDICATOS EL TRABAJO ES MÁS SEGURO”.

 

 

Puedes ver el díptico aquí

  • Abrir enlace en una pestaña nueva
  • Descargar


28 d'abril - Dia Internacional de la Salut en el Treball

La teva intervenció és molt important: és imprescindible!. T’interessa.

Amb el lema d’enguany, per a commemorar el dia Internacional de la Seguretat en el treball, “Amb sindicats, la feina és més segura” es vol emfatitzar la importància de la presència sindical en les empreses per a garantir la seguretat i la salut en el treball. Perquè la salut és un dret sense excepcions i la crisi no pot ser l’excusa que ens privi d’aquest dret.


SALUD LABORAL - BBVA ESTATAL

Todo móvil - Todo riesgos

BBVA está implantando un nuevo sistema de telefonía en la Red de Oficinas. El plan consiste en el reparto de terminales móviles para todos los trabajadores, con excepción de los puestos de caja, donde se ubica el único teléfono fijo.


Sol·licitem que es demanin responsabilitats a l'empresa encarregada d'efectuar l'informe de l'avaluación i el manteniment de l'oficina

Banc Sabadell a Ciutadella: problemes no resolts

08-04-10 El 23 de febrer vam visitar l'oficina de Ciutadella on es va efectuar l'Avaluació de Riscos Laborals el 4-4-2008. Les deficiències detectades, en la seva majoria omissions, entre la realitat i l'informe de l'avaluació, són de tal magnitud que entre altres mesures urgents, es fa imprescindible demanar responsabilitats a l'empresa encarregada d'efectuarla. En el mateix sentit entenem que cal exigir explicacions a las empreses dedicades al manteniment que han actuat en aquesta oficina.


Destacades

CALENDARIOS LABORALES 2026

Un año más y como ya es habitual en estas fechas, desde la Sección Sindical de CCOO, te presentamos los calendarios laborales para el próximo año.

Pincha el link de tu Comunidad Autónoma y podrás acceder al calendario y a su correspondiente Boletín Oficial.