content_copy Notícies - Comunicados
COCONOTÍCIES
- Hores Extres. La planificació de la Direcció per la migració informàtica ha fet acumular la pressió que...
- Hores Extres festius (St. Fèlix, Diada...). La Direcció ens ha confirmat que...
- Despeses km i peatges per formació. Som molts els companys i companyes de la territorial de Catalunya i Aragó i també de Castelló i València que...
ALCANZADO ACUERDO FINAL, DESCONVOCADAS LAS MOVILIZACIONES
Tras la no ratificación del pre-acuerdo del SIMA y la convocatoria de movilizaciones, el viernes 13 de julio se alcanzó un acuerdo con la Dirección de la empresa que frena sustancialmente los cambios propuestos por la empresa a través del Articulo 41 del Estatuto de los Trabajadores (Modificación sustancial de la condiciones de trabajo)
HAY QUE IMPEDIRLO. SOMOS MAS
En el archivo en PDF adjuntamos el listado de convocatorias actualizado a 18/07/12 12:33
Sobre la situación del Consejo Estatal de RSE
FORMALIZACIÓN ERE EXTINTIVO EN TELETECH
En 16 de julio se ha presentado formalmente el Expediente de Regulación de Empleo extintivo de TeleTech Customer Services Spain y de TeleTech At Home, justificado en causas económicas y productivas y que supone la extinción de los contratos de toda la plantilla en españa.
CCOO: QUIEREN ARRUINAR EL PAIS, EL 19 DE JULIO HAY QUE IMPEDIRLO
LA SEGONA REESTRUCTURACIÓ SINICIARÀ A FINALS DAGOST. I EL NOSTRE FUTUR?
Jornada de manifestacions per les retallades del Govern central DIGUEM PROU!!
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CCOO denuncia la incompetencia de la patronal y su bloqueo al convenio de Oficinas y Despachos
La Confederación Canaria de Empresarios irrumpe con una propuesta miserable tras meses de parálisis, ignorando a las plantillas y despreciando el salario mínimo.
Ensayo sobre una ceguera (y sordera) política en Canarias
Mientras Canarias se desangra socialmente, el Vicepresidente del Gobierno se tapa los oídos y opina sobre salarios como si viviera en otro continente.
Acuerdo histórico en la hostelería de Las Palmas
Después de diez meses de movilización, huelgas y negociación colectiva, las trabajadoras y trabajadores del sector de hostelería en la provincia de Las Palmas han conseguido un acuerdo histórico.
Ratificado en asamblea el pasado sábado 12 de abril, el pacto firmado con la patronal contempla una subida salarial sin precedentes, el fin de los turnos partidos en hoteles con Todo Incluido, y la implantación obligatoria de camas elevables en 2026. Este logro no solo mejora las condiciones laborales del presente, sino que marca un hito para la dignidad y la salud de quienes sostienen el motor turístico de Canarias. La lucha colectiva demuestra, una vez más, que transforma.
Publicado en el BOE el Convenio de BANCA
Se ha publicado en el BOE el texto del nuevo Convenio Colectivo 2024–2026, con todas las mejoras conseguidas por CCOO.
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