content_copy NotÃcies - Comunicados
Pla de Pensions Empleats CAM
1 de Maig: 'Contra la pobresa laboral i social'
(Punt de
trobada de COMFIA.cat a BARCELONA:
11.15 h davant Banc Santander de Passeig de Grà cia, 5)
Sin Poderes
Se ha producido una retirada de poderes en las Territoriales de Centro, Noroeste y Canarias, que ha afectado a numerosos compañeros y compañeras. Se ha hecho sin explicación alguna a los afectados, quizás porque es difÃcil de razonar una decisión, unilateral, que va a tener dos consecuencias inmediatas:
1 de Mayo: Sin empleo de calidad no hay recuperación
28 de Abril 2014, DÃa Internacional de la Salud y la Seguridad en el Trabajo
Banc Sabadell: trasllat a "Las Tablas"
ESTÀ CONFIRMAT! On hi ha organització sindical la Salut i Seguretat en el treball està protegida
Calendarios laborales 2014
Otra vez hemos denunciado la inexistencia de calendarios laborales para toda la plantilla dadas sus consecuencias negativas a la hora de organizar el trabajo. La Inspección de trabajo ya nos habÃa dado la razón al respecto, incluso vÃa sanción. Sin embargo, no ha sido suficiente para corregirlo. ¿Le compensará a la actual dirección?
Se acerca el horario de verano
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CCOO denuncia la incompetencia de la patronal y su bloqueo al convenio de Oficinas y Despachos
La Confederación Canaria de Empresarios irrumpe con una propuesta miserable tras meses de parálisis, ignorando a las plantillas y despreciando el salario mínimo.
Ensayo sobre una ceguera (y sordera) polÃtica en Canarias
Mientras Canarias se desangra socialmente, el Vicepresidente del Gobierno se tapa los oídos y opina sobre salarios como si viviera en otro continente.
Acuerdo histórico en la hostelerÃa de Las Palmas
Después de diez meses de movilización, huelgas y negociación colectiva, las trabajadoras y trabajadores del sector de hostelería en la provincia de Las Palmas han conseguido un acuerdo histórico.
Ratificado en asamblea el pasado sábado 12 de abril, el pacto firmado con la patronal contempla una subida salarial sin precedentes, el fin de los turnos partidos en hoteles con Todo Incluido, y la implantación obligatoria de camas elevables en 2026. Este logro no solo mejora las condiciones laborales del presente, sino que marca un hito para la dignidad y la salud de quienes sostienen el motor turístico de Canarias. La lucha colectiva demuestra, una vez más, que transforma.
Publicado en el BOE el Convenio de BANCA
Se ha publicado en el BOE el texto del nuevo Convenio Colectivo 2024–2026, con todas las mejoras conseguidas por CCOO.
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