La Dirección de CaixaBank ha planteado en su reunión de hoy, 18 de mayo, una negociación que pretende pivotar sobre tres ejes: La reducción de costes, la reducción de plantilla mediante un ERO que afectaría a 750 personas, y la movilidad geográfica.
Los compañeros y compañeras del Comité de Caser Residencial A Zapatería, nos hacen llegar esta nota de prensa que publicamos a continuación.
No vamos a permitir la ilegalidad que pretende Bankia en materia de horarios.
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