Insuficient i injustificable: La Patronal encara no ho entén
Convenio BANCA: CCOO considera insuficiente e injustificable la subida salarial que ofrece AEB, el 10,5% en 4 años
- Se ha celebrado el 25/04/2024 una nueva reunión de la Mesa del Convenio de Banca donde la patronal AEB ha dado un mínimo paso adelante ofreciendo una subida salarial del 10,5% en 4 años, algo totalmente insuficiente para recuperar el poder adquisitivo de la plantilla de banca e injustificable para CCOO.
- Descarga aquí este COMUNICADO (pdf)
- Descarga aquí este COMUNICADO en CATALAN (pdf)
NOS DIRIGIMOS A LOS GRUPOS PARLAMENTARIOS
Ante la situación de XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX , además de otras actuaciones que se lleven a cabo, os proponemos una acción conjunta y masiva.
CONCENTRACION 26 DE ABRIL
Demà 25 d'abril tornarem a reunir-nos
Propostes de CCOO per a la pròxima reunió de la Mesa Negociadora CCB
Després de l'èxit de la Vaga del passat 22M, esperem que la patronal s'assegui a la Mesa Negociadora amb voluntat real de negociació i propostes coherents d’increment salarial i millora del clima laboral.
CCOO es concentra davant la JGA del Banc Sabadell
Després de l’èxit de la vaga del passat 22M en la qual un 75,8% de la plantilla va dir alt i clar a les entitats del sector de banca que mereixien unes pujades salarials justes i concordes amb els beneficis rècords obtinguts gràcies al seu esforç, CCOO torna a sortir al carrer en demanda d'un Conveni just.
Mobilizacións en Abanca: Por un mellor horario, retribución e clima laboral
Ante o imobilismo da dirección de Abanca na Mesa de Negociación, e perante a falta de avances, é o momento das mobilizacións.
Expuxemos diversas propostas encamiñadas a mellorar:
• O horario de todo o persoal. A empresa non está disposta a mellorar o horario se a cambio non se aumenta considerablemente o número de persoas con horario dispoñible para a empresa,sen ofrecer compensación salarial adecuada.
• Salario e beneficios sociais. A empresa argumenta que xa aplicou un incremento salarial, que se vincula ao acordado no convenio colectivo, e que non está disposta a discutir unha maior compensación. A incerteza reina sobre a retribución variable, suxeita á decisión empresarial.
• Clima laboral. Négase a abordar a mellora do ambiente laboral. Non entende que a baixa produtividade que alegan se pode mellorar con cambios na forma de traballar e de dirixir ás persoas, está demostrado que sacar o látigo e diminuír o número de plantilla nin dá resultado nin mantén san ao persoal. É hora de cambiar as cousas.
Hoxe venres, 19 de abril, as delegadas e os delegados das seccións sindicais de CCOO, UGT, e SIB-sf de ABANCA concentrámonos ás portas de Rúa Nova en A Coruña e de Recoletos en Madrid. Convidamos ao resto de sindicatos con representación no banco para que se unan a estas mobilizacións.
