Acuerdos
Firmado el acuerdo final
El pasado 29 de noviembre se procedió a la firma del acuerdo final para la Modificación Sustancial de las Condiciones de Trabajo aprobado en referendum por la mayoría la plantilla de AtoS.
Puedes leer y descargar el acuerdo en PDF aquí
Se exterioriza el Fondo. Se aseguran los compromisos del Convenio Colectivo
FIRMADO ACUERDO SOBRE EL FONDO EXTERNO
Hoy se ha firmado el Acuerdo Colectivo para la titularización individual y la exteriorización de los compromisos de pensiones del XXII Convenio Colectivo de Banca en Banesto, del sistema de complementos de pensión previsto para el personal en activo ingresado antes del 8.03.1980.
El pasado viernes 23 de noviembre se ha alcanzó un preacuerdo sujeto a la aprobación de la plantilla.
Como podéis observar, este Preacuerdo recoge criterios de universalidad, progresividad, límite inferior de aplicación, temporalidad y protección al empleo que habíamos establecido en la reunión de afiliados que mantuvimos.
Además hemos podido incorporar muchas de las sugerencias que nos
habéis hecho a lo largo de este proceso.
Puedes leer y descargar el preacuerdo en PDF aquí
Condiciones para el MSCT presentados por la empresa
Adjuntamos la declaración de intenciones de la empresa respecto a la aplicación de un posible MSCT (Modificación Sustancial de las Condiciones de Trabajo)
Puedes leer y descargar el preacuerdo en PDF aquí
Firmado nuevo acuerdo de Beneficios Sociales
Con fecha 31 de Julio de 2012 se ha firmado el acuerdo por el que se han realizado las modificaciones sustanciales en los Beneficios Sociales de toda la plantilla.
Acuerdo ERE Banco de Valencia 12-11-2012
Plan de Igualdad para Barclays España
Este Plan consiste en un conjunto ordenado de medidas, adoptadas después de realizar un diagnóstico previo de la organización, con el objetivo de evitar cualquier tipo de discriminación laboral y garantizar la igualdad real y efectiva entre hombres y mujeres en el banco.
