REGALO NAVIDEÑO (MAZAPANES) III PARTE

REGALO NAVIDEÑO.

CCOO LOGRA EN SIMA, EL RECONOCIMIENTO DE DERECHO

Hoy en la reunión de mediación en el SIMA por el conflicto interpuesto por CCOO, por la NO ENTREGA de MAZAPANES NAVIDEÑOS, la empresa ha realizado una primera propuesta de abono de la caja de mazapanes que a CCOO le ha parecido insuficiente y se ha cerrado a negociar ninugna otra propuesta.

Finalmente, se ha llegado al siguiente acuerdo:

Sustituir el obsequio de navidad que venía percibiendo la plantilla consistente en una caja de mazapán por una cuantía de 13 euros. Esta cantidad se abonará a cada persona trabajadora en la nómina del mes de diciembre de cada año y no será absorbible ni compensable y experimentará el mismo incremento que se acuerde para el resto de los conceptos salariales del convenio de aplicación en diciembre de 2025 y años sucesivos.

Respecto a la cantidad correspondiente al ejercicio 2023 se acuerda su abono en la nómina de abril de 2024.

CCOO logra así que la empresa reconozca el derecho de las personas trabajadoras de Cualtis a recibir compensación por este obsequio navideño.

• Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa

• Alcanzado Preacuerdo en el Convenio Colectivo de Establecimientos Financieros de Crédito

• Negociación del I Plan de Igualdad de Hoteles Santos D., S.L

• XVIII convenio colectivo nacional de empresas de ingeniería y oficinas de estudios técnicos (2014-2017)

• Nueva reunión del Convenio de Comercio de Flores y Plantas

• Calendario Laboral 2024. Publicado en el BOE