Desde la representación social, trasladamos la necesidad de intentar llegar a un acuerdo, con el objetivo de devolver la tranquilidad y normalidad a las personas trabajadoras de los supermercados. En este sentido, hemos insistido en la inclusión de medidas que permitan el incremento salarial para las plantillas de GEA León y GEA Aragón, cuyos convenios permanecen sin vigencia, generando una situación de incertidumbre inadmisible.
Además, se ha solicitado que se contemple una fórmula para la elección del trabajo en domingos y festivos, siguiendo el modelo ya existente en las cajas de los hipermercados.
Desde CCOO hemos reiterado la necesidad de disponer de un documento formal que recoja los acuerdos alcanzados hasta la fecha. Solicitamos que en dicho documento se clarifiquen cuestiones clave, como:
- Convergencia de categorías hacia el convenio de Grandes Almacenes.
- Definición de complementos susceptibles de ser compensados o absorbidos.
Se acuerdan reuniones para los días 20 y 24 de enero.
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