- La empresa mantiene su pretensión de 180 despidos, que nos sigue pareciendo una cantidad desorbitada, sobre todo si tenemos en cuenta que otras 19 personas causarán baja por no renovarse sus contratos temporales.
- La empresa acepta la adscripción de voluntarios al ERE, en un 20% por cada área afectada y un 50% para los mayores de 61 años con independencia de su puesto, si bien está condicionado a la aceptación por parte de la empresa tras su estudio.
- Aunque nos estamos acercando en las condiciones de indemnización, seguimos alejados en el resto de condicionados.
Esperamos que el jueves, día 12 de diciembre, acerquemos nuestras posturas y consigamos las mejores condiciones para la mayoría.
