Caja de Asturias: Readmitido el trabajador despedido, gracias a las movilizaciones realizadas

Con este motivo se desconvocó y aplazó la jornada de huelga prevista para el 12 de abril, que coincidía con la fecha en que se iba a celebrar el juicio.


CONVENIO COLECTIVO 2007 Comunicado nº 4

LA PATRONAL: GRANDES CLÁSICOS DE AYER Y HOY

Ya comentamos cuáles eran nuestros planteamientos de Convenio. Dejamos los de la patronal ACARL para después de Semana Santa, ya que anticiparlos hubiera sido... ¡demasiada penitencia!


Comunicado Caixa Tarragona

ES HORA DE HACER BALANCE

Una vez acabado el primer trimestre, es momento de hacer balance. Si bien los resultados del año pasado fueron aceptables, lo cierto es que se consiguieron a base de mucho esfuerzo y dedicación por parte de toda la plantilla, tal y como lo reconoce la Dirección de cara a la galería. Ahora bien, estos resultados no están repercutiendo en beneficio de los empleados: se nos continúan pidiendo cada vez más y más esfuerzos, pero la Dirección no hace ningún gesto de reconocimiento e insiste en la política de recortar todo lo que puede.


PRESENTADA NUESTRA PLATAFORMA

CONVENIO COLECTIVO 2007 (3)

En la reunión de hoy, CC.OO. hemos presentado nuestra plataforma de negociación, que se resume en los apartados que figuran a continuación. También hemos solicitado a ACARL que se aplique un incremento a cuenta, superior al del IPC previsto por el Gobierno para este año.


Convenio ahorro

La patronal: Grandes clásicos de ayer y de hoy

Ya comentamos cuáles eran nuestros planteamientos de Convenio. Dejamos para después de Semana Santa comentar cuáles son los de la patronal ACARL, anticiparlo hubiera sido ¡demasiada penitencia!


Negociación Convenio de Mediación 2007

Constituida la Mesa de Negociación del Convenio de Mediación

Comfia-CC.OO. pretende en esta negociación una duración superior a 2 años que permita trabajar con perspectiva a las empresas evitando en desgate que supone para las organizaciones negociar un convenio sectorial anualmente.


comunicado

Rottweilers 2

El 30 de agosto del 2005, comentando la expulsión del paraíso barcelonés hacia tierras del norte del jefe de zona que habíamos retratado en nuestra hoja llamada Ben-Hur, hicimos otro comunicado con el literal que sigue: “Pero ahora la situación, lejos de mejorar, podríamos decir que ha empeorado. Ha nacido un nuevo tipo de jefe: los jefes rottweiler, que, incapaces de desarrollar técnicas más sofisticadas, se limitan a enseñar los dientes. Alguna vez incluso han llegado a morder.”


Destacadas

Inicia la negociación del Convenio Colectivo de Mercadona

  • El 2 de noviembre se ha celebrado reunión de la mesa negociadora del convenio.

Iniciamos con una reivindicación de CCOO para mejorar la distribución de los artículos del convenio. Haciendo hincapié en que las particularidades de Tiendas, Logística y Colmenas queden reflejadas en el articulado del Convenio que corresponda.


CCOO PRESENTA SUS PROPUESTAS PARA EL NUEVO CONVENIO COLECTIVO DE MERCADONA

  • Este martes 24 de octubre, se han presentado las propuestas por cada uno de los sindicatos, a excepción del sindicato ELA que no ha presentado ninguna propuesta.

CCOO ha manifestado que el convenio debe de estar a la altura de lo que Mercadona representa y por lo tanto debe de haber un cambio importante no solo en la estructura formal del convenio, sino en el fondo, por eso hemos propuesto:


CCOO arranca la negociación del convenio de Mercadona con cuatro miembros sindicales en la mesa

Ayer lunes 16 de octubre, desde Comisiones Obreras, pusimos en marcha la mesa de negociación del Convenio Colectivo. 


Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

Simuladores y utilidades

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Falacias y mentiras

Falacias, mentiras y verdades sobre los sindicatos

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