content_copy Noticias - Beneficios Sociales
Acuerdo sobre la adaptación del Plan de Igualdad
La empresa ROMPE las negociaciones...
Tras varios meses negociando, y cuando las posiciones, poco a poco, se habían aproximado, la empresa ha manifestado que su intención es congelar los salarios. Hace dos semanas, la empresa nos hizo una propuesta de subidas salariales similar a la que hemos tenido estos años. Pero repentinamente se han echado para atrás, justificándose en la crisis. Y su última oferta es que aceptemos una subida del IPC para salarios inferiores a 18.000 / año, condenando al resto de empleados a una subida cero..
Puedes leer el comunicado en PDF aquí
Preacuerdo de Convenio de Catalunya de oficinas y despachos
Vacaciones 2008 en el Grupo Banco Sabadell
planes de IGUALDAD y CONCILIACION
Este año, 2008, en Caja Penedés debemos negociar un Plan de Igualdad, obligatoriamente antes de fin de año.
Colaboradoras Médicas: su continuidad debería ser posible
LO QUE DEBES SABER
Si estas interesado o interesada en reducir tu jornada laboral por cuestiones de conciliación familiar, o ya lo estás disfrutando, te recordamos las siguientes cuestiones que debes saber y verificar que se cumplen.
La direccion de la Caja Rural de Navarra y la Sección Sindical de Comfia CCOO, llegan a un acuerdo para regular el horar
El acuerdo que ha suscrito el pasado día 18 de septiembre Caja Rural de Navarra con la representación sindical (Comités de Empresa y Sección Sindical de Comfia-CCOO), es el comienzo de un proceso que debe tender a situar a la plantilla de la Caja en materia de condiciones laborales donde realmente le corresponde por volumen, resultados e importancia a nivel de todo el estado.
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CCOO Servicios es un sindicato, es Comisiones Obreras en los sectores de Comercio, Financiero, administrativo, de las TIC, Hostelería, Contact-center, Oficinas, Turismo... Leer más







