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JORNADA
Horario Comercial.
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De 08,45h. a 14,00h. para el servicio de Caja.
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De 08,45h. a 16,45h. para la Gestión Comercial, sin cierre de las Oficinas.
Personal de jornada partida
Del 1 de Octubre al 31 de Mayo:
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De lunes a jueves: 8,30h. a 16,55h., en forma continuada, con un descanso de 1h. para comer. Quienes así lo deseen, podrán anticipar su salida en 5, haciéndolo a las 16,50h., adelantando su entrada a las 8,25h.
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El horario de presencia obligada será de 8,30h. a 16,50h.
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Viernes: 8,00h. a 15,00h.
Del 1 de Junio al 30 de Septiembre:
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El horario de todos los días laborables será de 8,00h. a 15,00h.
Jornadas Especiales.
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Se relacionarán las Áreas y Departamentos.
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Se establecerá una compensación para el personal afectado.
Sábados.Se cierran todos los del año.
Personal de jornada A. Desaparece la opción de la tarde de 4 horas, quedando la de 2.
Personal de jornada B,con motivo del cierre de todos los sábados, se incorporan a la jornada A.
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Ayuda Estudios Empleados. Se modifica la redacción del Artículo 44, apartado 3 del VI Convenio.
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Faltas y Sanciones. Se modifica la redacción del Capítulo IV del VI Convenio.
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Plan Igualdad. Se va a firmar el Plan de Igualdad para Kutxa, incorporando diversas modificaciones.
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Empleo. Compromiso de contratar un mínimo de 30 nuevos empleados fijos en 2010.
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Préstamo Vivienda (Artículo 47). Ajustar a legislaciones de otros países.
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Enfermedad Profesional. Modificar el artículo 56, incorporando la enfermedad profesional en la redacción del mismo.
