Aprovechamos estos últimos días del año para haceros una valoración de cómo está la negociación del convenio. Desgraciadamente, hemos visto un 2012 en el que se ha tenido que renunciar parte de la revisión salarial del 2011, lo cual hizo que la negociación del convenio empezara mucho más tarde. Estas últimas semanas estamos viendo, además, que la negociación no avanza cómo debería.
Circular CCOO en Grupo Banco Popular
diciembre 2012
Dado que la vorágine en que nos movemos ayuda a olvidarse cosas importantes
recordamos el horario de trabajo de los días comprendidos entre el 22 de
diciembre y el 7 de enero. (Navidades 2012 y Año Nuevo 2013)
En pocas líneas
Ayer UnicajaBanco reunió de urgencia a los secretarios generales de las cuatro secciones sindicales. En la misma, la Dirección de RRHH de nuevo planteó una rebaja de los costes laborales de un 20%. La opción empresarial planteada se orienta en dos líneas: rebajar el número de trabajadores y rebajar el salario. LEER MÁS
dimarts, 18 de desembre de 2012
dilluns, 17 de desembre de 2012
divendres, 14 de desembre de 2012