BOLETIN INFORMATIVO Nº 5
Como parece que la época otoñal es muy proclive a que nuestros jefes se replanteen la organización de sus oficinas y departamentos, y aunque ya en su momento publicamos una circular al respecto, volvemos a insistir en un aspecto que es de vital importancia a la hora de aceptar o no un traslado.
Acuerdo Laboral para la Fusión entre Caja San Fernando y El Monte
Acuerdo Laboral de Fusion entre Monte de Piedad y Caja de Ahorros de Huelva y Sevilla y Caja de Ahorros Provincial San Fernando de Sevilla y Jerez
FIN E INICIO
16 meses después de la aprobación del Protocolo, se cumplen las exigencias que CC.OO. planteó en su dÃa para apoyar el Proyecto
Conciliación: la polÃtica social del siglo XXI
Un nuevo reto se plantea a las empresas que buscan la competitividad y la excelencia. El reto de la conciliación. La adicción al trabajo tiene sus dÃas contados.
Propuesta de cláusula en convenios: protocolo de actuación para la práctica de una monitorización con garantÃas
Al hilo de la litigiosidad cada vez más frecuente en relación con los lÃmites, procedimientos y garantÃas de control empresarial sobre el uso de las TIC propiedad de la empresa, es conveniente introducir una regulación completa de esta cuestión que garantice la seguridad jurÃdica en su aplicación, asegurando un equilibrio entre los legÃtimos intereses de la empresa con los derechos básicos de los trabajadores.
