Propuesta de Convenio colectivo para Indra Sistemas

Propuesta para la negociación de convenio Colectivo en Indra Sistemas S.A. presentada por los representantes sindicales en la empresa

CC OO firma el Convenio de Empresas de Mediación de Seguros Privados

Dentro del Convenio, vigente durante el año 20004, destacan el incremento salarial, la externalización de pagas de jubilación, la adecuación a la Ley de Conciliación de la vida laboral y familiar. Tablas salariales 2004

Recordant una lliçó

14 09 2004 L´empresa no ha tingut més remei que reconèixer la realització d´un conjunt de 118 hores extres per un total de 59 treballadors el dia 12 d´octubre de 2006, diumenge. (PDF:Cast.)

Reestructuració de la xarxa d´oficines

23 09 2004 Des de fa uns dies es senten rumors sobre una modificació important a la xarxa d´oficines del banc a les grans zones urbanes d´Astúries. (PDF:Cast.)

Carta a les ONG

22 09 2004 Josep Oliu afirma que "l´actuació socialment responsable no és, per al Banc Sabadell, una moda..." (PDF:Cat. / Cast.)

Se retira la tormenta, dejando algunos nubarrones...

Ayer, día 27, nos citó la Empresa para comunicarnos oficialmente lo que comentábamos en nuestra circular con U.G.T.: Que, a través del bufete de abogados, los cuatro Bancos (BBVA, SCH, Banesto y Urquijo) habían informado a la Consejería de Sanidad de la C.A.M., su total disposición para continuar con la asistencia sanitaria a través de las Entidades Colaboradoras de la Seguridad Social, en los términos hablados en la reunión del 19 de octubre, mantenida entre las citadas empresas y la Comunidad de Madrid.

CCOO signa el conveni d’Oficines i Despatxos de Catalunya

La Federació de Serveis Financers i Administratius de CCOO de Catalunya (COMFIA-CCOO) valora molt positivament aquest nou Conveni, especialment perquè recupera la clàusula de revisió salarial, assegurant així el poder adquisitiu i també perquè s’incrementa les vacances amb 1 dia més, inclou el plus per treball nocturn, així com una adequació de les categories professionals que donen resposta a noves activitats que s’incorporen en les empreses on s’aplica aquest Conveni Col•lectiu.

DECISIÓN DESCONCERTANTE EN CASTILLA-LEÓN