Constituido el sindicato provincial de CCOO de Servicios de Zamora

Secretaria General CCOO Servicios Zamora

El Sindicato Provincial de CCOO de Servicios nace de la fusión en Zamora de los antiguos Sindicatos Provinciales de Servicios Privados y Sectores Financieros y Administrativos de CCOO. En el Congreso constituyente, que se ha celebrado en la mañana de hoy, más de una treintena de delegados y delegadas en representación de los más de 500 afiliados y afiliadas de la provincia de Zamora, han elegido a Cristina Miguel Franco como nueva Secretaria General.


Constituidos los sindicatos de Servicios de CCOO en León y Salamanca

Wjwcutiva Servicios CCOO Leon

Estos Sindicatos Provinciales son el fruto de la fusión en León y Salamanca de los antiguos Sindicatos Provinciales de Servicios Privados y Sectores Financieros y Administrativos de CCOO. En su Congreso constituyente, que se ha celebrado en la mañana de hoy, más de una treintena de delegados y delegadas en representación de los más de 1.600 afiliados y afiliadas (León) y más de 1000 (Salamanca) de estas ramas en dichas provincias, han elegido los órganos de dirección de esta estructura


Territorial Este, ¿por qué distintos criterios?

Banco Sabadell: Territorial Este (Formación)

Siempre nos sorprenden las desigualdades, ¿pero en la misma Territorial? Como cuando nos presentaron en el auditorio de Oscar Esplá de Alicante el curso de Prevención de blanqueo de capitales y financiación del terrorismo, como formación normativa y de carácter obligatorio de 3 horas de duración, al que asistieron todas las zonas de la regional de Alicante.


Illes Balears: La Inspección de Trabajo requiere a Banco Sabadell por las prolongaciones de jornada

Banco Sabadell:  Baleares
Tras la denuncia presentada en Illes Balears por CCOO y el resto de sindicatos, excepto Cuadros, y que se enmarca en la campaña de denuncias por la prolongación de jornada que se han interpuesto en diferentes territorios, la Inspección de Trabajo hizo un requerimiento en materia laboral en el que insta a la Dirección, entre otras:


Al Ayatolá del Sindicalismo

Desde CC.OO. nos hemos sorprendido de la solicitud de explicaciones públicas que nos está pidiendo la CIG


Circular CCOO en Grupo Banco Popular
julio 2014

Reunión con los máximos responsables en Recursos Humanos en el Popular - Mensaje de tranquilidad a la plantilla y necesidad de crecimiento del banco

Esperamos que la reorganización que acaba de acometer el Banco no se haga bajo la espada de Damocles de las coacciones y amenazas, y propicie el adecuado Clima Laboral para afrontar la compleja situación por la que estamos transitando.


RR.HH. BSIS no están cumpliendo su palabra

BSIS

...la reunión que mantuvimos con la empresa para desencallar la negociación de las pausas visuales, la Dirección se comprometió a hacernos llegar por escrito el viernes 18 el acuerdo para poder revisarlo antes de dar nuestro consentimiento. Lamentamos comunicaros que, como ya ha pasado en anteriores ocasiones, la empresa no ha cumplido..


Denuncias por prolongación de jornada: Reunión con la inspección de trabajo en Barcelona

Banco Sabadell: Prolongación de jornada

La Inspección de Trabajo de Barcelona nos citó ayer 24 de julio en relación a la denuncia presentada por la extensión de jornada (acción que forma parte de la campaña de denuncias por extensión de jornada que CCOO, junto con el resto de fuerzas sindicales presentes en el banco, excepto CGBS, hemos presentado en diversas provincias como Alicante, Baleares, Valencia y Murcia, entre otras, con resultado de requerimiento en materia laboral en todas ellas).


Urge un Plan de Empleo que priorice a las desempleadas de larga duración, a las jóvenes y a las mayores de 45 años

Empleo para la mujer

Inexplicable la euforia de Rajoy ante los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA). Afirma que era la noticia que ha querido dar desde que llegó a la Moncloa. Pero, en términos de desigualdad de género no hay margen para el optimismo. La postulada salida de la crisis no está llegando al as mujeres, afectadas por un mayor desempleo y de más duración, menor protección y con las brechas de género más acusadas. Triste noticia para las mujeres y para el derecho constitucional a la igualdad efectiva. Hay otra lectura de los datos que el gobierno silencia. Pongamos en primera plana la precariedad laboral, el desempleo y el ensanchamiento de las brechas laborales de género.