Asimilación salarial a nivel VIII
Se adelanta la “asimilación salarial a nivel 8”, como consecuencia de la mejora que introdujimos en el Convenio de Banca 2007/2010.
En la anterior regulación se producÃa a los 24 años en el Grupo Administrativo. Desde 2008 ese requisito se reduce hasta los 20 años de antigüedad en el Grupo Administrativo, siempre que también se lleven 32 en la empresa. Sigue vigente el de 24 años de Administrativo con independencia de la antigüedad en la empresa.
Actualización Salarial Severiano Gestión S.L. para Salamanca
Tabla Salarial 2008 para Severiano Gestión S.L. para Salamanca
Convenio colectivo Severiano Gestión SL Salamanca
La Caja se empeña en complicar las cosas
En la reunión negociadora del jueves 14, la Dirección ha puesto encima de la mesa estas propuestas.
Aceptadas las reclamaciones por Consumo.
Ha sido aceptada la reclamación expresada por CC.OO. sobre las cantidades no identificadas como financiación en consumo.
Carta conjunta de CCOO, UGT, CGT y CCP, dirigida a RR.LL.
Llega la nómina de Febrero, en la que se abonan los Incentivos. Aparte de nuestra opinión, sobradamente conocida, sobre el sistema implantado por la Dirección y que discrimina a gran número de trabajadores, lo cierto es que también detectamos gran número de incidencias sobre los Representantes sindicales, particularmente con los que usan más número de horas
Actualización salarial 2008 Convenio Entidades Financieras de Crédito
Una vez publicado en el BOE el IPC del 2007 4.2% , la tablas salariales se incrementas el IPC más el 15 % de este incremento (es decir 4.83%).
La Comisión Paritaria del Convenio de Oficinas para la Comunidad de Madrid ha firmado la revisión salarial de 2007
Según dispone el artÃculo 10 del Convenio se estableció la subida salarial para 2007 en el 2Â’50%, igualmente establece que en el caso de que el IPC al 31 de diciembre de 2007 experimente un incremento superior al 2Â’50%, con relación al IPC de 31 de diciembre de 2006, se revisarán los salarios con carácter retroactivo desde el 1 de junio de 2007, actualizándose salarios y tablas para posteriores subidas salariales.
La Comisión Paritaria del Convenio de Oficinas para la Comunidad de Madrid ha firmado la revisión salarial de 2007
Según dispone el artÃculo 10 del Convenio se estableció la subida salarial para 2007 en el 2Â’50%, igualmente establece que en el caso de que el IPC al 31 de diciembre de 2007 experimente un incremento superior al 2Â’50%, con relación al IPC de 31 de diciembre de 2006, se revisarán los salarios con carácter retroactivo desde el 1 de junio de 2007, actualizándose salarios y tablas para posteriores subidas salariales.
