Firmado el XXII Convenio Colectivo de banca 2011-2014



CAJA BADAJOZ. HUELGA GENERAL 29M

Encuestas sobre intención de participación en diversos periódicos digitales.

QUIEREN ACABAR CON TODO.   No a la Reforma Laboral, en defensa de los servicios públicos.


CAJA BADAJOZ. DESEMPLEO

Otras manera de contar parados.

Los datos del mes de febrero registran un aumento de 112.269 personas apuntadas al paro y una disminución del número de afiliados a la Seguridad Social en 49.710.


La sección sindical de COMFIA-CC.OO. en Citibank mantiene una reunión con el nuevo Director de Distribución.

REUNIÓN CON EL DIRECTOR DE DISTRIBUCIÓN

En el día de ayer, la sección sindical de CC.OO. mantuvimos una reunión con el nuevo responsable de la red de sucursales, Leonardo Castillo. Durante la misma, le preguntamos por la nueva estrategia de negocio para las oficinas y cuál era el plazo que la corporación le había marcado para desarrollarla.

 


Sección Sindical Estatal Grupo BMN

Nosotr@s l@s bancari@s no somos los banqueros (3)

Durante los últimos tres años, hemos reclamado una reestructuración ordenada del sistema financiero. Era imprescindible para que se activara el multiplicador del dinero bancario, es decir, el Crédito. Imprescindible para la creación de Empleo, con mayúsculas.


TRAGSATEC: Nuevo número de la Gaceta de información COMFIA.CCOO - FEBRERO 2012

Ya puedes descargarte las gacetas informativas que desde la Sección Sindical COMFIA-CCOO Tragsatec ponemos a tu disposión.
 


Destacadas

FIRMADO EL CONVENIO COLECTIVO DE GRUPO DIA

Tras casi dos meses de negociación, este 13 de julio, se firmó el IV Convenio Colectivo del grupo DIA - TWINS. 
Desde CCOO valoramos positivamente el convenio ya que ha sido fruto de una intensa negociación y aunque los intereses de la empresa y los de trabajadoras y trabajadores estaban muy distanciados, al final, con mucho esfuerzo, se ha conseguido llegar a acuerdo.


CCOO firma el plan de igualdad en supermercado Día

CCOO ha firmado un plan de igualdad ambicioso, riguroso y realista. Con un único de objetivo, que el desarrollo profesional no tenga en cuenta el genero.