LA AUDIENCIA NACIONAL DA DE NUEVO PRIORIDAD A UN CONVENIO COLECTIVO FRENTE A LA REFORMA LABORAL

La Sentencia reconoce lo establecido en el Convenio Sectorial de Contact Center sobre la reducción de jornada por cuidado de familiares.


CCOO en el Comité Intercentros de Paradores

El pasado día 14 de Abril se eligieron los nuevos miembros del Comité Intercentros, como os informamos en un comunicado anterior.

En este comunicado os informamos de los miembros de CCOO en las diferentes mesas y las direcciones y teléfonos para que actualicéis los datos de contacto. 


16 DE ABRIL DE 2015

18 de abril. Día de Acción Global contra los Tratados de Libre Comercio


Salario en especie

EL SALARIO EN ESPECIE EN LA DECLARACIÓN DE RENTA 2014 (1)-(2).

Como en años anteriores publicamos este comunicado sobre cómo tratar el salario en especie en la declaración de renta.


Constitución del nuevo Comité Intercentros de Paradores.

Los resultados de las EE.SS. celebradas en la empresa han propiciado la entrada en el Comité Intercentros de un representante del Sindicato CSICSIF, quedando la representatividad del mismo en CCOO 7 miembros, UGT 5 miembros, CSI-CSIF 1 miembro.


Incidencia IRPF Economato

Renta 2015

El año pasado firmamos un acuerdo con el Banco en el que capitalizábamos el importe de la expectativa de cobro del Pacto 8º del Convenio Interno, sobre el tema del Economato, que afectaba a 1.139 empleados. El importe recibido por esos empleados tenía la condición de renta irregular.


Destacadas

FIRMADO EL CONVENIO COLECTIVO DE GRUPO DIA

Tras casi dos meses de negociación, este 13 de julio, se firmó el IV Convenio Colectivo del grupo DIA - TWINS. 
Desde CCOO valoramos positivamente el convenio ya que ha sido fruto de una intensa negociación y aunque los intereses de la empresa y los de trabajadoras y trabajadores estaban muy distanciados, al final, con mucho esfuerzo, se ha conseguido llegar a acuerdo.


CCOO firma el plan de igualdad en supermercado Día

CCOO ha firmado un plan de igualdad ambicioso, riguroso y realista. Con un único de objetivo, que el desarrollo profesional no tenga en cuenta el genero.