Circular conjunta CCOO, UGT, CGT, SEGRUPO, ELA, LAB, AMYC-CC, FITC, CIG en el Grupo Banco Popular
septiembre 2009

LIBRANZA TOTAL DE SÁBADOS EN EL POPULAR - 09/09/09 Reunión de la Mesa de Negociación.

Representantes de los Sindicatos y de la Dirección continuamos las conversaciones para la libranza total de los sábados en el Popular, retomando las propuestas que ambas partes habíamos expuesto con anterioridad.


CCOO denuncia despidos improcedentes en Caixa Laietana

La sección sindical de Caixa Laietana de COMFIA-CCOO ha denunciado y rechazado los despidos ejecutados por la entidad recientemente. Los despidos son improcedentes, son de personal fijo y se han realizado durante los meses de julio y agosto.


comunicado

GRIPE “A” = PROTOCOLO INSUFICIENTE

El pasado viernes RR.HH. publicó un Protocolo de Actuación ante la Pandemia de Gripe A/H1N1.


La BBK ante el escenario de posibles fusiones en el sector financiero

¿Salimos de compras?


3, 2, 1… COMIENZA LA CUENTA ATRÁS

BOLETIN INFORMATIVO FUSION Nº 5

Ante una fusión que se efectuará en dos fases distintas, aunque la más inminente es la de Unicaja y Caja Jaén, no podemos olvidar que al poco tiempo hemos de vivir otro proceso de fusión con Cajasur. Por ello, cualquier plataforma laboral de fusión debe contemplar la realidad de las tres Cajas que a corto plazo constituirán una nueva Entidad.


Lloys Bank, mantiene la amenaza del expediente

El grupo bancario Lloyds ha tratado de justificar ante los sindicatos la necesidad de los recortes de plantillas y únicamente ha conseguido acreditar una mala gestión en los últimos años.


Destacadas

FIRMADO EL CONVENIO COLECTIVO DE GRUPO DIA

Tras casi dos meses de negociación, este 13 de julio, se firmó el IV Convenio Colectivo del grupo DIA - TWINS. 
Desde CCOO valoramos positivamente el convenio ya que ha sido fruto de una intensa negociación y aunque los intereses de la empresa y los de trabajadoras y trabajadores estaban muy distanciados, al final, con mucho esfuerzo, se ha conseguido llegar a acuerdo.


CCOO firma el plan de igualdad en supermercado Día

CCOO ha firmado un plan de igualdad ambicioso, riguroso y realista. Con un único de objetivo, que el desarrollo profesional no tenga en cuenta el genero.