RUEDA DE PRENSA DE JOSÉ MARÍA MARTÍNEZ SOBRE LAS INFORMACIONES APARECIDAS EN EL PAÍS


Cuentas Comfia - Federación Servicios CCOO

Entrevista en la cadena SER y rueda de prensa de Chema Martínez

Entrevistas en la cadena SER y rueda de prensa realizadas por Chema Martínez de la Federación de Servicios-CCOO y la Confederación en relación  a la información aparecida en El País, que se puede calificar como la cacería mediática de este periódico contra CCOO.


I Convención Abanca. Allí Estuvimos


Negociación convenio.

2ª reunión CONVENIO COLECTIVO: la patronal quiere arrasar con todo

Con bastante poco pudor (y con referencias a la pérdida de la ultractividad del convenio que permite la Reforma Laboral si no se alcanza un acuerdo), la patronal presenta propuestas impresentables. CCOO RECHAZA FRONTALMENTE ESTAS PRETENSIONES Y NO VA A PERMITIR QUE NOS CAMBIEN DERECHOS PACTADOS Y REGULADOS POR MODELOS DE DESREGULACION Y ARBITRARIEDAD. Leer Más



JOSÉ MARIA MARTÍNEZ: 'Nosotros pagamos retribuciones transparentes y objetivas, no hay sobresueldos' en la SER


Salud Laboral

2014: Reconocimientos Médicos Telenium

Se encuentra abierto el plazo de solicitud de fecha para realizar el reconocimiento médico en el marco de la vigilancia de la salud en el trabajo.
 
Estos reconocimientos médicos forman parte de la campaña del 2014, que en Telenium se realiza con una periodicidad bi-anual, (anual para trabajadores a turnos), y que este año ha comenzado con retraso.


Destacadas

FIRMADO EL CONVENIO COLECTIVO DE GRUPO DIA

Tras casi dos meses de negociación, este 13 de julio, se firmó el IV Convenio Colectivo del grupo DIA - TWINS. 
Desde CCOO valoramos positivamente el convenio ya que ha sido fruto de una intensa negociación y aunque los intereses de la empresa y los de trabajadoras y trabajadores estaban muy distanciados, al final, con mucho esfuerzo, se ha conseguido llegar a acuerdo.


CCOO firma el plan de igualdad en supermercado Día

CCOO ha firmado un plan de igualdad ambicioso, riguroso y realista. Con un único de objetivo, que el desarrollo profesional no tenga en cuenta el genero.