Exigimos la reapertura de las negociaciones del XIX Convenio

LAS CAJAS RURALES DESEMBARCAN EN MADRID

Una veintena de Cajas Rurales de distinto volumen han comprado la ficha bancaria de la Caja Escolar de Fomento, la han denominado Caja de Crédito Cooperativo y planean crear en Madrid y su periferia una red de oficinas.


El sistema retributivo en la Comisión Negociadora de Cajamar

DECEPCIONANTE

El nuevo Sistema Retributivo no recoge las aspiraciones de los trabajadores y trabajadoras de Cajamar Ver texto completo


Nuestras propuestas para la D.T. de Málaga

RRHH CONTESTA A NUESTRO PLANTEAMIENTO

El pasado jueves 17 de mayo, RRHH y el Comité de Empresa de Cajamar en Málaga, hemos mantenido una segunda reunión en la línea Ver texto completo


Circular conjunta CC.OO. y CSICA

CONCENTRACION EN MALAGA: DE NUEVO UN EXITO (La razón nos asiste)

Dentro de calendario de movilizaciones que estamos llevando a cabo CC.OO. y CSICA en apoyo a nuestras reivindicaciones sobre salario, clima laboral y condiciones de trabajo, ayer celebramos una nueva concentración de delegados frente a la Casa Blanca, Eurocom y Acera de la Marina...


Boletín de CCOO Junio 2007


Tienes que oponerte a la presión que se está ejerciendo para que vengas a trabajar por las tardes.

POR LAS TARDES NO SE TRABAJA

Como bien sabes, desde el 1 de abril y hasta el 31 de octubre, no tienes que trabajar los jueves por la tarde. Ver texto completo


XIX CONVENIO DE CAJAS RURALES

LA UNACC MENOSPRECIA LA NEGOCIACIÓN

En la reunión mantenida el martes 8 de mayo, ante nuestra propuesta de calendario las empresas manifestaron su imposibilidad de reunirse antes del 25 de junio... Ver texto completo


XIX CONVENIO

Unas propuestas para reflejar las aspiraciones de los trabajadores y y trabajadoras de cajas rurales

En la última reunión de la Mesa Negociadora del Convenio, COMFIA-CCOO presentamos nuestra plataforma reivindicativa... Ver texto completo


CCOO BANESTO
Los beneficios de Banesto siguen batiendo récord

BENEFICIOS PERO PARA TODOS

De forma regular nos encontramos con la feliz noticia de los excelentes resultados obtenidos por nuestra Entidad. Este es un tema que nos genera una contradicción, ya que por un lado nos satisface al ser el resultado de un trabajo bien hecho, nos satisface por que aporta garantía de estabilidad en el empleo y también nos satisface por la estabilidad de futuro que significa. Sin embargo, también nos genera un estado de crispación, ya que vemos como estos ingentes millones de beneficio sólo se los reparten entre unos pocos.