El sistema debe ser justo, transparente y objetivo. Si no, la Evaluación no sirve
Evaluación del Desempeño 2013 en Banco Santander
El proceso de Evaluación del Desempeño del año 2013 comienza el 21 de febrero para toda la Red de Oficinas, Territoriales y Equipos de Riesgos.
CCOO ha venido denunciando sistemáticamente los reiterados incumplimientos del sistema de Evaluación del Desempeño. El sistema debe ser justo, transparente y objetivo. Si no, la Evaluación no sirve.
SECCIÓN SINDICAL ESTATAL DE CCOO-GRUPO BMN
Negociación Colectiva 2013
Balance
anual de Negociación Colectiva (información de la Federación Estatal de
Comfia-CCOO AÑO
2013)
GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.
Noticias sobre economía y sector financiero 18 de febrero.
- EL SINDICALISMO EN ESPAÑA A LA CABEZA EUROPEA EN COBERTURA A LOS TRABAJADORES
- DE LUNA MANTUVO PODERES EN LA INMOBILIARIA DE ING DURANTE SUS 15 MESES COMO NÚMERO 2 DE LA SAREB
- LA JUNTA DE ANDALUCÍA QUIERE MULTAR CON 100 MILLONES A LA SAREB POR OCULTAR PISOS VACÍOS
- SOBRE LA ADJUDICACIÓN A GOLDMAN SACHS DEL CONTRATO PARA LA PRIVATIZACIÓN DE BFA-BANKIA
- LA PRIVATIZACIÓN EXPRÉS DEL BANCO DE VALENCIA, AL JUEZ
- ¿QUIÉN ESTÁ DETRÁS DEL RALLY DE LIBERBANK? EL BANCO MULTIPLICA POR OCHO SU AUTOCARTERA
- ¿FRENO A LA VENTA DE CATALUNYACAIXA?
- PENSIONES: LOS PARTÍCIPES PAGAN 950 MILLONES POR LA GESTIÓN DE SUS PLANES
- LA OCDE AVISA DE QUE LA RECAPITALIZACIÓN DE LA BANCA 'ESTÁ INCOMPLETA'
GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE ECONOMIA.
Las manos que mueven las Bolsas
Hay expresiones que quedan marcadas a fuego en el imaginario colectivo. La crisis ha parido un nuevo concepto: los mercados. Esta idea un tanto difusa tiene diferentes acepciones, según convenga al político de turno:
GRUPOIBERCAJA. HACIENDA PUBLICA.
Técnicos de Hacienda ...RESPONDEN: ¿Nos referimos a lo mismo cuando hablamos de elusión y evasión fiscal?
Aunque ambas prácticas son altamente dañinas para las arcas públicas y, en consecuencia, para la continuidad del estado de bienestar, no se refieren a lo mismo.
