El Plan de Retribución Flexible

El empleado o empleada que voluntariamente suscriba el Plan de Retribución Flexible (retribución en especie: Guardería, Seguro Médico y Ordenadores) puede obtener beneficios por una doble vía:

• Exención fiscal en el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, IRPF (según el importe de los productos suscritos)

• Mejor precio de los productos a contratar, por acuerdo del banco con los proveedores.

RRLL REGULARIZARÁ PARTE DE LOS SALARIOS DE LOS DELEGADOS Y DELEGADAS NOMBRADOS RECIENTEMENTE.

Los nombramientos de los nuevos directores y directoras que salieron publicados hace unas semanas por parte de la Dirección han tenido un estreno amargo en el momento en que recibieron el primer salario en septiembre. Los complementos hasta el nivel V habían desaparecido.

RRLL REGULARIZARÁ PARTE DE LOS SALARIOS DE LOS DELEGADOS Y DELEGADAS NOMBRADOS RECIENTEMENTE.

Los nombramientos de los nuevos directores y directoras que salieron publicados hace unas semanas por parte de la Dirección han tenido un estreno amargo en el momento en que recibieron el primer salario en septiembre. Los complementos hasta el nivel V habían desaparecido.

Sindicalismo de escaparate: en OP+PLUS todos perdemos

COMFIA-CCOO trabajamos desde el primer día para mejorar las condiciones salariales, de jornada y sociales de los empleados de OP+PLUS, en la empresa, en la negociación y en los juzgados como último recurso.