CCOO dice NO a una auditoria salarial en Ikea que pretende pasar del problema de la brecha salarial
- En el sector comercio las mujeres cobran de media 6.256,15 € menos que los hombres
En tan sólo tres reuniones, la empresa ha liquidado con el requerimiento de realizar y negociar una auditoría salarial conforme a los Reales Decretos sobre la materia, que obligan, entre otras cuestiones a realizar una valoración de puestos con el fin de analizar si puestos que son iguales o puestos que no lo son pero tienen un mismo valor, tienen una misma retribución.
CCOO dice NO a una auditoria salarial en Ikea que pretende pasar del problema de la brecha salarial
- En el sector comercio las mujeres cobran de media 6.256,15 € menos que los hombres
En tan sólo tres reuniones, la empresa ha liquidado con el requerimiento de realizar y negociar una auditoría salarial conforme a los Reales Decretos sobre la materia, que obligan, entre otras cuestiones a realizar una valoración de puestos con el fin de analizar si puestos que son iguales o puestos que no lo son pero tienen un mismo valor, tienen una misma retribución.
CCOO es concentra per denunciar la direcció dels Hotels Hesperia per incompliment i maltractament a la plantilla
La representació legal de les persones treballadores a l'hotel, composta pels sindicats CCOO i UGT ha convocat una concentració a la porta del mateix, per al proper dijous 24 de febrer d'11 a 13 hores, , Av. Gran Via, 144,, L'Hospitalet de Llobregat, per manifestar el seu malestar a la direcció de DESJUST (Grup hotels Hesperia) i denunciar els continus incompliments i el maltractament a la plantilla.
AGENDA: Mobilitzacions Hesperia Tower, , Av. Gran Via, 144, L’Hospitalet de Llobregat dijous 24 de febrero d’11 a 13 hores
22 de febrer. Dia Internacional per la Igualtat Salarial
PER LA IGUALTAT REAL, CONTRA LA BRETXA SALARIAL
Des de CCOO proposem accions per l’erradicació de la bretxa salarial de gènere.
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"Por la igualdad real, contra la brecha salarial"
22 de febrero. Día Internacional por la Igualdad Salarial
Desde CCOO proponemos acciones para erradicar la brecha salarial de género
