Brecha salarial y salarios mÃnimos
RSE, Brecha salarial y desigualdad (dossier #RSEquidad). Continúan llegando noticias sobre el aumento de los salarios mÃnimos en EEUU (Ver artÃculo en Viento Sur), gracias a una importante campaña combinada entre el movimiento sindical y la sociedad civil (hace poco hablábamos del trabajo del sindicato americano AFL-CIO para lograr la publicación obligatoria de información de retribuciones máximas - SEC) . Sin embargo, en España se está incumpliendo la promesa de un aumento del salario mÃnimo, cuestión que tiene que ver con la no ratificación de la Carta Social Europea (leer: Aumentar el salario mÃnimo para combatir la pobreza y la desigualdad laboral , por Ramón Gorriz y Manuel Lago)
Trienios de técnico CAM y BMN
Banco Sabadell recurre la sentencia
Banco Sabadell recurre la sentencia de la Audiencia Nacional por el reconocimiento de los trienios de técnico para los que proceden de CAM y BMN
Abono del Incremento Salarial
El 18 de Agosto pasado os comunicamos que ya se habÃan publicado, en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya, las Tablas salariales correspondientes a este año.
Todo tiempo perdido en esta dirección es un paso más hacia el abismmo
SE NECESITA UN NUEVO SISTEMA RETRIBUTIVO ¡YA!
Seguir con remiendos a un sistema que es opaco, complejo, nada homogéneo y altamente desmotivador para las personas tiene poco sentido por ser lesivo para los intereses generales del GCC. A los empleados/as les resulta complicado entender su nómina y sobre todo conocer con exactitud y certeza cuál es el salario en términos anuales que en derecho le corresponde.
