Randstad ETT decide sancionar a sus Directores de Oficina fulminantemente y sin diálogo previo
El pasado 11 de junio, un importante número de Office Manager recibieron sin aviso previo cartas de amonestación que van desde el simple apercibimiento hasta la sanción de un dÃa de empelo y sueldo, entendiendo la empresa en ambos casos que la falta de firma de un cierto porcentaje de contratos debe considerarse una negligencia grave y sancionable.
Ero
CCOO i els treballadors i treballadores del complex turÃstic de Boà Taüll diuen prou
CCOO de Lleida denuncia la situació dels treballadors i treballadores del complex turÃstic de Boà Taüll, que han arribat al lÃmit del que és raonable després d'arrossegar diversos ERO, acomiadaments, cessions contractuals de jornada i el pas de fixos a fixos discontinus, a més de la manca de pujades salarials durant més de 5 anys, amb l'excusa d'intentar aixecar la companyia.
COMUNICADO 27. CONVENIO TIC.
CategorÃa profesional (Comunicado 27 de Convenio TIC)
CategorÃa profesional
Comunicado 27 - CategorÃa profesional.pdf
Para Whatsapp: Comunicado 27 - CategorÃa profesional.jpg
Comunicado 26 - ¿Es esta la evolución del mercado laboral TIC?
