Seccion Sindical Banco CAM

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#	Titulo Artículo	N.Lecturas
1	Sabadell-CAM realizará todo el ajuste en un único año	53
2	Directivos BANCO CAM ¿Qué credibilidad tienen?	24
3	INFORME 3ª REUNION ERE 14 DE SEPTIEMBRE DE 2012	23
4	Informe reunión ERE 27/09/2012.	22
5	Reforma laboral 3. La contratación.	9
6	¿Quien se hace cargo del convenio especial S.S? ¿Que pasa con el convenio si empiezas a trabajar? ¿Sobre que importe es la penalización?	9
7	Si durante los dos años de paro, te llaman a trabajar del paro o te buscas la vida para subsistir y no perder ese paro, luego ¿que pasará?	9
8	Reunión de valoración P.A.P.P.	7
9	Si te adhieres a cualquier opción, ¿cobrarás el paro? ¿que fiscalidad tendrá la liquidación? ¿como quedarán los préstamos?	7
10	Unidad sindical. Como afronta RR.HH de banco de Sabadell la negociación del ERE (o EL DOCTOR JEKYLL Y MISTER HIDE)	7
11	Canje de preferentes y la presión sin medida	7
12	Seguimiento ERE Banco CAM 08/11/2012	7
13	Seguimiento ERE 05/12/2012	6
14	Resumen de prensa 31/08/2012	6
15	CCOO edita un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se anuncia la convocatoria de una huelga general el 29 de marzo	6
16	Acuerdo de integración de Banca Cívica	5
17	Reforma laboral 4. Negociación colectiva	5
18	Hay Que parar la aplicación de la reforma laboral en el sector financiero.	5
19	A igual trabajo, igual salario ? CCOO reclama medidas urgentes para reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres	5
20	Resumen reuniones previas ERE Banco CAM	5
21	Reuniones comerciales en oficinas	5
22	Acuerdo Banco Mare Nostrum	5
23	Seguimiento ERE Banco CAM 24/10/2012.	5
24	Reunión ERE 04/10/2012.	5
25	El Consejo de Ministros avanza en la reforma financiera	5
26	NO ES NO. NO AL ACOSO SEXUAL.	5
27	El cabo del miedo	5
28	Compensación por formación e integación.	4
29	Comunicado a la plantilla de Banco CAM sobre la huelga general.	4
30	Unidad Sindical. Reuniones previas ERE.	4
31	Firmado el acuerdo de la segunda reestructuración en BMN.	4
32	PROPUESTA ERE UNIDAD SINDICAL 19 SEPTIEMBRE.	4
33	Propuesta modificación condiciones CAM	4
34	Despido colectivo. Reunión 24 25 Julio.	4
35	Reunión ERE 05/10/2012.	4
36	El Gobierno acelera el saneamiento de la banca y exige fusiones en solo cuatro meses	4
37	SEGUNDA REUNIÓN EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO PERIODO DE CONSULTAS: UNA NUEVA DECEPCIÓN	4
38	Estrenamos Web en la sección sindical CCOO-CAM	4
39	Homologación condiciones Laborales CAM Banco SABADELL	4
40	Negociación previa ERE Banco CAM	4
41	Unidad Sindical. Situación actual de la negociación.	3
42	Resumen prensa 28/08/2012	3
43	La adjudicación de la CAM avanza en Bruselas	3
44	Resumen prensa 27/08/2012	3
45	Errores del regulador bancario (II).	3
46	Firmado principio de acuerdo ERE Banco CAM.	3
47	Seguimiento ERE Banco CAM 25/10/2012	3
48	Errores del regulador bancario (I)	3
49	Seguimiento ERE Banco CAM 22/11/2012	3
50	Juicio límite de endeudamiento	3

Última semana

#	Titulo Artículo	N.Lecturas
1	Sabadell-CAM realizará todo el ajuste en un único año	394
2	INFORME 3ª REUNION ERE 14 DE SEPTIEMBRE DE 2012	206
3	Directivos BANCO CAM ¿Qué credibilidad tienen?	206
4	Informe reunión ERE 27/09/2012.	121
5	Reunión de valoración P.A.P.P.	108
6	Seguimiento ERE 05/12/2012	83
7	Si durante los dos años de paro, te llaman a trabajar del paro o te buscas la vida para subsistir y no perder ese paro, luego ¿que pasará?	83
8	¿Quien se hace cargo del convenio especial S.S? ¿Que pasa con el convenio si empiezas a trabajar? ¿Sobre que importe es la penalización?	76
9	Seguimiento ERE Banco CAM 25/10/2012	68
10	El cabo del miedo	68
11	Reforma laboral 4. Negociación colectiva	65
12	Como se vuelve de una suspensión temporal, ¿con la misma categoría y antigüedad?	64
13	Si te adhieres a cualquier opción, ¿cobrarás el paro? ¿que fiscalidad tendrá la liquidación? ¿como quedarán los préstamos?	64
14	Estrenamos Web en la sección sindical CCOO-CAM	63
15	Reforma laboral 3. La contratación.	62
16	Reunión ERE 05/10/2012.	59
17	A igual trabajo, igual salario ? CCOO reclama medidas urgentes para reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres	50
18	Reuniones comerciales en oficinas	50
19	Hay Que parar la aplicación de la reforma laboral en el sector financiero.	49
20	Comunicado a la plantilla de Banco CAM sobre la huelga general.	49
21	Seguimiento ERE Banco CAM 08/11/2012	46
22	Negociación previa ERE Banco CAM	46
23	Compensación por formación e integación.	46
24	Oliu (Banco Sabadell) confía en la buena reacción de los mercados con la reforma financiera	45
25	PROPUESTA ERE UNIDAD SINDICAL 19 SEPTIEMBRE.	45
26	Unidad sindical. Como afronta RR.HH de banco de Sabadell la negociación del ERE (o EL DOCTOR JEKYLL Y MISTER HIDE)	44
27	Canje de preferentes y la presión sin medida	44
28	Seguimiento ERE Banco CAM 22/11/2012	43
29	Reunión ERE 04/10/2012.	42
30	CCOO edita un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se anuncia la convocatoria de una huelga general el 29 de marzo	42
31	Despido colectivo. Reunión 24 25 Julio.	41
32	NO ES NO. NO AL ACOSO SEXUAL.	41
33	Firmado principio de acuerdo ERE Banco CAM.	40
34	Resumen reuniones previas ERE Banco CAM	40
35	Seguimiento ERE Banco CAM 24/10/2012.	40
36	SEGUNDA REUNIÓN EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO PERIODO DE CONSULTAS: UNA NUEVA DECEPCIÓN	39
37	Informe reunión 26 de Septiembre ERE Banco CAM.	39
38	Unidad Sindical. Reuniones previas ERE.	38
39	Unidad Sindical. Situación actual de la negociación.	38
40	Propuesta modificación condiciones CAM	36
41	Errores del regulador bancario (II).	35
42	Unidad sindical. Primera reunión ERE.	34
43	El Consejo de Ministros avanza en la reforma financiera	33
44	Acuerdo de integración de Banca Cívica	32
45	Errores del regulador bancario (I)	32
46	El Gobierno acelera el saneamiento de la banca y exige fusiones en solo cuatro meses	32
47	Juicio límite de endeudamiento	32
48	Homologación condiciones Laborales CAM Banco SABADELL	31
49	Acuerdo Banco Mare Nostrum	30
50	Firmado el acuerdo de la segunda reestructuración en BMN.	28

Top General

#	Titulo Artículo	N.Lecturas
1	Seguimiento ERE 05/12/2012	36.954
2	Seguimiento ERE Banco CAM 25/10/2012	35.323
3	Reuniones comerciales en oficinas	35.034
4	INFORME 3ª REUNION ERE 14 DE SEPTIEMBRE DE 2012	33.730
5	El cabo del miedo	31.257
6	Reunión ERE 05/10/2012.	31.062
7	¿Quien se hace cargo del convenio especial S.S? ¿Que pasa con el convenio si empiezas a trabajar? ¿Sobre que importe es la penalización?	30.540
8	Oliu (Banco Sabadell) confía en la buena reacción de los mercados con la reforma financiera	29.220
9	Informe reuniones 11-07-2012: Despido colectivo.	27.942
10	Homologación condiciones Laborales CAM Banco SABADELL	27.933
11	Si durante los dos años de paro, te llaman a trabajar del paro o te buscas la vida para subsistir y no perder ese paro, luego ¿que pasará?	27.436
12	Reunión ERE 04/10/2012.	27.267
13	SEGUNDA REUNIÓN EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO PERIODO DE CONSULTAS: UNA NUEVA DECEPCIÓN	27.256
14	Reforma laboral 4. Negociación colectiva	25.876
15	Compensación por trabajar en festivos.	25.408
16	Estrenamos Web en la sección sindical CCOO-CAM	24.934
17	Despido colectivo. Reunión 24 25 Julio.	23.103
18	Negociación previa ERE Banco CAM	23.034
19	PROPUESTA ERE UNIDAD SINDICAL 19 SEPTIEMBRE.	22.592
20	Resumen reuniones previas ERE Banco CAM	22.331
21	Compensación por formación e integración.	20.299
22	La huelga del 29M: legítima, justa, imprescindible	19.627
23	Unidad sindical. Primera reunión ERE.	19.329
24	Reunión de valoración P.A.P.P.	18.682
25	Acuerdo de integración de Banca Cívica	18.412
26	Unidad sindical. Como afronta RR.HH de banco de Sabadell la negociación del ERE (o EL DOCTOR JEKYLL Y MISTER HIDE)	17.568
27	Informe reunión 26 de Septiembre ERE Banco CAM.	16.782
28	NO ES NO. NO AL ACOSO SEXUAL.	15.917
29	Como se vuelve de una suspensión temporal, ¿con la misma categoría y antigüedad?	15.609
30	Si te adhieres a cualquier opción, ¿cobrarás el paro? ¿que fiscalidad tendrá la liquidación? ¿como quedarán los préstamos?	14.643
31	Unidad Sindical. Reuniones previas ERE.	14.271
32	Seguimiento ERE Banco CAM 08/11/2012	13.967
33	Firmado el acuerdo de la segunda reestructuración en BMN.	13.090
34	CCOO edita un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se anuncia la convocatoria de una huelga general el 29 de marzo	12.371
35	A igual trabajo, igual salario ? CCOO reclama medidas urgentes para reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres	12.306
36	Directivos BANCO CAM ¿Qué credibilidad tienen?	11.754
37	Sabadell-CAM realizará todo el ajuste en un único año	11.662
38	Seguimiento ERE Banco CAM 24/10/2012.	11.402
39	Hay Que parar la aplicación de la reforma laboral en el sector financiero.	11.331
40	Seguimiento ERE Banco CAM 22/11/2012	11.039
41	Compensación por formación e integación.	10.852
42	Errores del regulador bancario (I)	10.683
43	Reforma laboral 3. La contratación.	10.629
44	Unidad Sindical. Situación actual de la negociación.	10.354
45	Juicio límite de endeudamiento	10.039
46	Firmado principio de acuerdo ERE Banco CAM.	9.703
47	Informe reunión ERE 27/09/2012.	9.533
48	Errores del regulador bancario (II).	9.492
49	Resumen de prensa 31/08/2012	9.366
50	Acuerdo Banco Mare Nostrum	9.266