Seccion Sindical Banco CAM

Últimas 24 horas

#	Titulo Artículo	N.Lecturas
1	Sabadell-CAM realizará todo el ajuste en un único año	94
2	Directivos BANCO CAM ¿Qué credibilidad tienen?	52
3	INFORME 3ª REUNION ERE 14 DE SEPTIEMBRE DE 2012	46
4	Informe reunión ERE 27/09/2012.	38
5	Reforma laboral 4. Negociación colectiva	14
6	Reunión de valoración P.A.P.P.	14
7	Como se vuelve de una suspensión temporal, ¿con la misma categoría y antigüedad?	10
8	CCOO edita un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se anuncia la convocatoria de una huelga general el 29 de marzo	10
9	NO ES NO. NO AL ACOSO SEXUAL.	9
10	Si durante los dos años de paro, te llaman a trabajar del paro o te buscas la vida para subsistir y no perder ese paro, luego ¿que pasará?	9
11	Bancarios y bancarias no somos los banqueros (3): La reestructuración del sector	8
12	Errores del regulador bancario (I)	8
13	¿Quien se hace cargo del convenio especial S.S? ¿Que pasa con el convenio si empiezas a trabajar? ¿Sobre que importe es la penalización?	7
14	Unidad sindical. Como afronta RR.HH de banco de Sabadell la negociación del ERE (o EL DOCTOR JEKYLL Y MISTER HIDE)	7
15	Comunicado a la plantilla de Banco CAM sobre la huelga general.	7
16	Acuerdo de integración de Banca Cívica	7
17	Si te adhieres a cualquier opción, ¿cobrarás el paro? ¿que fiscalidad tendrá la liquidación? ¿como quedarán los préstamos?	7
18	Unidad Sindical. Reuniones previas ERE.	7
19	Hay Que parar la aplicación de la reforma laboral en el sector financiero.	7
20	El Consejo de Ministros avanza en la reforma financiera	7
21	Resumen de prensa 31/08/2012	7
22	Oliu (Banco Sabadell) confía en la buena reacción de los mercados con la reforma financiera	6
23	Unidad Sindical. Situación actual de la negociación.	6
24	Reuniones comerciales en oficinas	6
25	Resumen prensa 28/08/2012	6
26	El Gobierno acelera el saneamiento de la banca y exige fusiones en solo cuatro meses	6
27	Firmado el acuerdo de la segunda reestructuración en BMN.	6
28	Juicio límite de endeudamiento	6
29	Unidad sindical. Primera reunión ERE.	5
30	Compensación por formación e integación.	5
31	Errores del regulador bancario (II).	5
32	Canje de preferentes y la presión sin medida	4
33	Resumen de prensa 30/08/2012	4
34	Homologación condiciones Laborales CAM Banco SABADELL	4
35	A igual trabajo, igual salario ? CCOO reclama medidas urgentes para reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres	4
36	Negociación previa ERE Banco CAM	4
37	PROPUESTA ERE UNIDAD SINDICAL 19 SEPTIEMBRE.	4
38	Reforma laboral 3. La contratación.	4
39	Resumen reuniones previas ERE Banco CAM	4
40	Estrenamos Web en la sección sindical CCOO-CAM	4
41	SEGUNDA REUNIÓN EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO PERIODO DE CONSULTAS: UNA NUEVA DECEPCIÓN	4
42	Seguimiento ERE Banco CAM 22/11/2012	3
43	Reunión ERE 04/10/2012.	3
44	La adjudicación de la CAM avanza en Bruselas	3
45	Seguimiento ERE Banco CAM 08/11/2012	3
46	Informe reunión 26 de Septiembre ERE Banco CAM.	3
47	Firmado principio de acuerdo ERE Banco CAM.	3
48	Seguimiento ERE 05/12/2012	3
49	Despido colectivo. Reunión 24 25 Julio.	3
50	Informe reuniones 11-07-2012: Despido colectivo.	2

Última semana

#	Titulo Artículo	N.Lecturas
1	Sabadell-CAM realizará todo el ajuste en un único año	586
2	INFORME 3ª REUNION ERE 14 DE SEPTIEMBRE DE 2012	331
3	Directivos BANCO CAM ¿Qué credibilidad tienen?	329
4	Informe reunión ERE 27/09/2012.	197
5	Reunión de valoración P.A.P.P.	120
6	Reforma laboral 4. Negociación colectiva	111
7	Si durante los dos años de paro, te llaman a trabajar del paro o te buscas la vida para subsistir y no perder ese paro, luego ¿que pasará?	91
8	Como se vuelve de una suspensión temporal, ¿con la misma categoría y antigüedad?	83
9	Estrenamos Web en la sección sindical CCOO-CAM	78
10	¿Quien se hace cargo del convenio especial S.S? ¿Que pasa con el convenio si empiezas a trabajar? ¿Sobre que importe es la penalización?	76
11	Reforma laboral 3. La contratación.	74
12	CCOO edita un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se anuncia la convocatoria de una huelga general el 29 de marzo	72
13	Si te adhieres a cualquier opción, ¿cobrarás el paro? ¿que fiscalidad tendrá la liquidación? ¿como quedarán los préstamos?	71
14	A igual trabajo, igual salario ? CCOO reclama medidas urgentes para reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres	62
15	Comunicado a la plantilla de Banco CAM sobre la huelga general.	59
16	Homologación condiciones Laborales CAM Banco SABADELL	56
17	Bancarios y bancarias no somos los banqueros (3): La reestructuración del sector	55
18	Acuerdo de integración de Banca Cívica	55
19	Hay Que parar la aplicación de la reforma laboral en el sector financiero.	54
20	Firmado el acuerdo de la segunda reestructuración en BMN.	53
21	NO ES NO. NO AL ACOSO SEXUAL.	49
22	Errores del regulador bancario (I)	47
23	Propuesta modificación condiciones CAM	44
24	Informe reunión 26 de Septiembre ERE Banco CAM.	44
25	Juicio límite de endeudamiento	43
26	Errores del regulador bancario (II).	42
27	Negociación previa ERE Banco CAM	40
28	El cabo del miedo	40
29	Unidad sindical. Como afronta RR.HH de banco de Sabadell la negociación del ERE (o EL DOCTOR JEKYLL Y MISTER HIDE)	38
30	Canje de preferentes y la presión sin medida	37
31	Unidad Sindical. Situación actual de la negociación.	36
32	PROPUESTA ERE UNIDAD SINDICAL 19 SEPTIEMBRE.	34
33	Firmado principio de acuerdo ERE Banco CAM.	34
34	El Consejo de Ministros avanza en la reforma financiera	34
35	Unidad Sindical. Reuniones previas ERE.	33
36	El Gobierno acelera el saneamiento de la banca y exige fusiones en solo cuatro meses	33
37	Oliu (Banco Sabadell) confía en la buena reacción de los mercados con la reforma financiera	32
38	Resumen prensa 28/08/2012	32
39	Resumen de prensa 31/08/2012	32
40	Acuerdo Banco Mare Nostrum	31
41	Seguimiento ERE Banco CAM 08/11/2012	31
42	Compensación por formación e integación.	30
43	Resumen reuniones previas ERE Banco CAM	30
44	Despido colectivo. Reunión 24 25 Julio.	29
45	Seguimiento ERE 05/12/2012	29
46	Unidad sindical. Primera reunión ERE.	29
47	Resumen prensa 27/08/2012	28
48	SEGUNDA REUNIÓN EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO PERIODO DE CONSULTAS: UNA NUEVA DECEPCIÓN	28
49	Reuniones comerciales en oficinas	28
50	Reunión ERE 04/10/2012.	28

Top General

#	Titulo Artículo	N.Lecturas
1	Seguimiento ERE 05/12/2012	36.993
2	Seguimiento ERE Banco CAM 25/10/2012	35.353
3	Reuniones comerciales en oficinas	35.079
4	INFORME 3ª REUNION ERE 14 DE SEPTIEMBRE DE 2012	34.167
5	El cabo del miedo	31.319
6	Reunión ERE 05/10/2012.	31.095
7	¿Quien se hace cargo del convenio especial S.S? ¿Que pasa con el convenio si empiezas a trabajar? ¿Sobre que importe es la penalización?	30.651
8	Oliu (Banco Sabadell) confía en la buena reacción de los mercados con la reforma financiera	29.264
9	Homologación condiciones Laborales CAM Banco SABADELL	28.013
10	Informe reuniones 11-07-2012: Despido colectivo.	27.976
11	Si durante los dos años de paro, te llaman a trabajar del paro o te buscas la vida para subsistir y no perder ese paro, luego ¿que pasará?	27.559
12	Reunión ERE 04/10/2012.	27.304
13	SEGUNDA REUNIÓN EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO PERIODO DE CONSULTAS: UNA NUEVA DECEPCIÓN	27.297
14	Reforma laboral 4. Negociación colectiva	26.031
15	Compensación por trabajar en festivos.	25.424
16	Estrenamos Web en la sección sindical CCOO-CAM	25.047
17	Despido colectivo. Reunión 24 25 Julio.	23.142
18	Negociación previa ERE Banco CAM	23.086
19	PROPUESTA ERE UNIDAD SINDICAL 19 SEPTIEMBRE.	22.644
20	Resumen reuniones previas ERE Banco CAM	22.369
21	Compensación por formación e integración.	20.302
22	La huelga del 29M: legítima, justa, imprescindible	19.647
23	Unidad sindical. Primera reunión ERE.	19.379
24	Reunión de valoración P.A.P.P.	18.831
25	Acuerdo de integración de Banca Cívica	18.487
26	Unidad sindical. Como afronta RR.HH de banco de Sabadell la negociación del ERE (o EL DOCTOR JEKYLL Y MISTER HIDE)	17.622
27	Informe reunión 26 de Septiembre ERE Banco CAM.	16.843
28	NO ES NO. NO AL ACOSO SEXUAL.	15.994
29	Como se vuelve de una suspensión temporal, ¿con la misma categoría y antigüedad?	15.716
30	Si te adhieres a cualquier opción, ¿cobrarás el paro? ¿que fiscalidad tendrá la liquidación? ¿como quedarán los préstamos?	14.739
31	Unidad Sindical. Reuniones previas ERE.	14.321
32	Seguimiento ERE Banco CAM 08/11/2012	14.007
33	Firmado el acuerdo de la segunda reestructuración en BMN.	13.159
34	CCOO edita un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se anuncia la convocatoria de una huelga general el 29 de marzo	12.465
35	Sabadell-CAM realizará todo el ajuste en un único año	12.426
36	A igual trabajo, igual salario ? CCOO reclama medidas urgentes para reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres	12.393
37	Directivos BANCO CAM ¿Qué credibilidad tienen?	12.171
38	Seguimiento ERE Banco CAM 24/10/2012.	11.436
39	Hay Que parar la aplicación de la reforma laboral en el sector financiero.	11.409
40	Seguimiento ERE Banco CAM 22/11/2012	11.073
41	Compensación por formación e integación.	10.893
42	Errores del regulador bancario (I)	10.741
43	Reforma laboral 3. La contratación.	10.734
44	Unidad Sindical. Situación actual de la negociación.	10.407
45	Juicio límite de endeudamiento	10.095
46	Informe reunión ERE 27/09/2012.	9.776
47	Firmado principio de acuerdo ERE Banco CAM.	9.746
48	Errores del regulador bancario (II).	9.548
49	Resumen de prensa 31/08/2012	9.404
50	Acuerdo Banco Mare Nostrum	9.307