Seccion Sindical Banco CAM

Últimas 24 horas

#	Titulo Artículo	N.Lecturas
1	Sabadell-CAM realizará todo el ajuste en un único año	64
2	Directivos BANCO CAM ¿Qué credibilidad tienen?	37
3	Reunión de valoración P.A.P.P.	18
4	INFORME 3ª REUNION ERE 14 DE SEPTIEMBRE DE 2012	17
5	Informe reunión ERE 27/09/2012.	14
6	Estrenamos Web en la sección sindical CCOO-CAM	13
7	Como se vuelve de una suspensión temporal, ¿con la misma categoría y antigüedad?	12
8	El cabo del miedo	10
9	Canje de preferentes y la presión sin medida	9
10	PROPUESTA ERE UNIDAD SINDICAL 19 SEPTIEMBRE.	9
11	Reforma laboral 3. La contratación.	8
12	Reforma laboral 4. Negociación colectiva	8
13	Si te adhieres a cualquier opción, ¿cobrarás el paro? ¿que fiscalidad tendrá la liquidación? ¿como quedarán los préstamos?	8
14	CCOO edita un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se anuncia la convocatoria de una huelga general el 29 de marzo	7
15	Resumen de prensa 30/08/2012	7
16	¿Quien se hace cargo del convenio especial S.S? ¿Que pasa con el convenio si empiezas a trabajar? ¿Sobre que importe es la penalización?	7
17	NO ES NO. NO AL ACOSO SEXUAL.	7
18	Si durante los dos años de paro, te llaman a trabajar del paro o te buscas la vida para subsistir y no perder ese paro, luego ¿que pasará?	7
19	Unidad Sindical. Reuniones previas ERE.	7
20	Hay Que parar la aplicación de la reforma laboral en el sector financiero.	7
21	A igual trabajo, igual salario ? CCOO reclama medidas urgentes para reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres	7
22	Firmado principio de acuerdo ERE Banco CAM.	6
23	Reuniones comerciales en oficinas	6
24	Reunión ERE 05/10/2012.	6
25	Informe reuniones 11-07-2012: Despido colectivo.	6
26	Unidad sindical. Como afronta RR.HH de banco de Sabadell la negociación del ERE (o EL DOCTOR JEKYLL Y MISTER HIDE)	6
27	Compensación por formación e integación.	6
28	Comunicado a la plantilla de Banco CAM sobre la huelga general.	6
29	Resumen reuniones previas ERE Banco CAM	5
30	Acuerdo Banco Mare Nostrum	5
31	SEGUNDA REUNIÓN EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO PERIODO DE CONSULTAS: UNA NUEVA DECEPCIÓN	5
32	Seguimiento ERE Banco CAM 22/11/2012	5
33	Juicio límite de endeudamiento	5
34	Negociación previa ERE Banco CAM	5
35	Seguimiento ERE Banco CAM 08/11/2012	5
36	Bancarios y bancarias no somos los banqueros (3): La reestructuración del sector	5
37	Informe reunión 26 de Septiembre ERE Banco CAM.	5
38	Si estás en contra de esta reforma laboral, pero indeciso ante la huelga general.	5
39	Unidad Sindical. Situación actual de la negociación.	5
40	Resumen prensa 28/08/2012	5
41	Propuesta modificación condiciones CAM	4
42	Seguimiento ERE Banco CAM 25/10/2012	4
43	Errores del regulador bancario (I)	4
44	Resumen de prensa 31/08/2012	4
45	Seguimiento ERE Banco CAM 24/10/2012.	4
46	La huelga del 29M: legítima, justa, imprescindible	4
47	Unidad sindical. Primera reunión ERE.	4
48	Homologación condiciones Laborales CAM Banco SABADELL	4
49	Oliu (Banco Sabadell) confía en la buena reacción de los mercados con la reforma financiera	4
50	Acuerdo de integración de Banca Cívica	4

Última semana

#	Titulo Artículo	N.Lecturas
1	INFORME 3ª REUNION ERE 14 DE SEPTIEMBRE DE 2012	6.292
2	Seguimiento ERE Banco CAM 25/10/2012	4.600
3	Seguimiento ERE 05/12/2012	4.210
4	Reunión ERE 05/10/2012.	3.776
5	Reuniones comerciales en oficinas	3.512
6	El cabo del miedo	3.067
7	Compensación por trabajar en festivos.	2.867
8	Oliu (Banco Sabadell) confía en la buena reacción de los mercados con la reforma financiera	2.249
9	Informe reuniones 11-07-2012: Despido colectivo.	1.996
10	Sabadell-CAM realizará todo el ajuste en un único año	1.269
11	Compensación por formación e integración.	936
12	SEGUNDA REUNIÓN EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO PERIODO DE CONSULTAS: UNA NUEVA DECEPCIÓN	888
13	Directivos BANCO CAM ¿Qué credibilidad tienen?	841
14	Reunión ERE 04/10/2012.	604
15	Informe reunión ERE 27/09/2012.	515
16	La huelga del 29M: legítima, justa, imprescindible	326
17	Despido colectivo. Reunión 24 25 Julio.	268
18	¿Quien se hace cargo del convenio especial S.S? ¿Que pasa con el convenio si empiezas a trabajar? ¿Sobre que importe es la penalización?	257
19	Negociación previa ERE Banco CAM	256
20	Reunión de valoración P.A.P.P.	197
21	Homologación condiciones Laborales CAM Banco SABADELL	150
22	PROPUESTA ERE UNIDAD SINDICAL 19 SEPTIEMBRE.	143
23	Reforma laboral 4. Negociación colectiva	131
24	Si durante los dos años de paro, te llaman a trabajar del paro o te buscas la vida para subsistir y no perder ese paro, luego ¿que pasará?	115
25	Canje de preferentes y la presión sin medida	103
26	Resumen reuniones previas ERE Banco CAM	101
27	Como se vuelve de una suspensión temporal, ¿con la misma categoría y antigüedad?	70
28	Acuerdo de integración de Banca Cívica	70
29	Si te adhieres a cualquier opción, ¿cobrarás el paro? ¿que fiscalidad tendrá la liquidación? ¿como quedarán los préstamos?	69
30	Estrenamos Web en la sección sindical CCOO-CAM	68
31	Reforma laboral 3. La contratación.	61
32	NO ES NO. NO AL ACOSO SEXUAL.	60
33	Compensación por formación e integación.	59
34	Juicio límite de endeudamiento	55
35	Unidad sindical. Primera reunión ERE.	54
36	Comunicado a la plantilla de Banco CAM sobre la huelga general.	53
37	Firmado principio de acuerdo ERE Banco CAM.	51
38	A igual trabajo, igual salario ? CCOO reclama medidas urgentes para reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres	51
39	Seguimiento ERE Banco CAM 08/11/2012	50
40	Seguimiento ERE Banco CAM 24/10/2012.	49
41	Seguimiento ERE Banco CAM 22/11/2012	49
42	Informe reunión 26 de Septiembre ERE Banco CAM.	47
43	Unidad Sindical. Reuniones previas ERE.	46
44	Propuesta modificación condiciones CAM	43
45	Hay Que parar la aplicación de la reforma laboral en el sector financiero.	43
46	La adjudicación de la CAM avanza en Bruselas	43
47	CCOO edita un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se anuncia la convocatoria de una huelga general el 29 de marzo	42
48	Unidad Sindical. Situación actual de la negociación.	42
49	Unidad sindical. Como afronta RR.HH de banco de Sabadell la negociación del ERE (o EL DOCTOR JEKYLL Y MISTER HIDE)	40
50	Acuerdo Banco Mare Nostrum	39

Top General

#	Titulo Artículo	N.Lecturas
1	Seguimiento ERE 05/12/2012	36.934
2	Seguimiento ERE Banco CAM 25/10/2012	35.310
3	Reuniones comerciales en oficinas	35.025
4	INFORME 3ª REUNION ERE 14 DE SEPTIEMBRE DE 2012	33.650
5	El cabo del miedo	31.240
6	Reunión ERE 05/10/2012.	31.051
7	¿Quien se hace cargo del convenio especial S.S? ¿Que pasa con el convenio si empiezas a trabajar? ¿Sobre que importe es la penalización?	30.507
8	Oliu (Banco Sabadell) confía en la buena reacción de los mercados con la reforma financiera	29.205
9	Informe reuniones 11-07-2012: Despido colectivo.	27.937
10	Homologación condiciones Laborales CAM Banco SABADELL	27.927
11	Si durante los dos años de paro, te llaman a trabajar del paro o te buscas la vida para subsistir y no perder ese paro, luego ¿que pasará?	27.400
12	Reunión ERE 04/10/2012.	27.254
13	SEGUNDA REUNIÓN EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO PERIODO DE CONSULTAS: UNA NUEVA DECEPCIÓN	27.243
14	Reforma laboral 4. Negociación colectiva	25.854
15	Compensación por trabajar en festivos.	25.405
16	Estrenamos Web en la sección sindical CCOO-CAM	24.921
17	Despido colectivo. Reunión 24 25 Julio.	23.087
18	Negociación previa ERE Banco CAM	23.017
19	PROPUESTA ERE UNIDAD SINDICAL 19 SEPTIEMBRE.	22.580
20	Resumen reuniones previas ERE Banco CAM	22.317
21	Compensación por formación e integración.	20.299
22	La huelga del 29M: legítima, justa, imprescindible	19.619
23	Unidad sindical. Primera reunión ERE.	19.317
24	Reunión de valoración P.A.P.P.	18.642
25	Acuerdo de integración de Banca Cívica	18.402
26	Unidad sindical. Como afronta RR.HH de banco de Sabadell la negociación del ERE (o EL DOCTOR JEKYLL Y MISTER HIDE)	17.551
27	Informe reunión 26 de Septiembre ERE Banco CAM.	16.767
28	NO ES NO. NO AL ACOSO SEXUAL.	15.905
29	Como se vuelve de una suspensión temporal, ¿con la misma categoría y antigüedad?	15.585
30	Si te adhieres a cualquier opción, ¿cobrarás el paro? ¿que fiscalidad tendrá la liquidación? ¿como quedarán los préstamos?	14.621
31	Unidad Sindical. Reuniones previas ERE.	14.257
32	Seguimiento ERE Banco CAM 08/11/2012	13.952
33	Firmado el acuerdo de la segunda reestructuración en BMN.	13.082
34	CCOO edita un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se anuncia la convocatoria de una huelga general el 29 de marzo	12.349
35	A igual trabajo, igual salario ? CCOO reclama medidas urgentes para reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres	12.291
36	Directivos BANCO CAM ¿Qué credibilidad tienen?	11.667
37	Sabadell-CAM realizará todo el ajuste en un único año	11.509
38	Seguimiento ERE Banco CAM 24/10/2012.	11.390
39	Hay Que parar la aplicación de la reforma laboral en el sector financiero.	11.310
40	Seguimiento ERE Banco CAM 22/11/2012	11.027
41	Compensación por formación e integación.	10.840
42	Errores del regulador bancario (I)	10.669
43	Reforma laboral 3. La contratación.	10.606
44	Unidad Sindical. Situación actual de la negociación.	10.343
45	Juicio límite de endeudamiento	10.018
46	Firmado principio de acuerdo ERE Banco CAM.	9.692
47	Errores del regulador bancario (II).	9.477
48	Informe reunión ERE 27/09/2012.	9.474
49	Resumen de prensa 31/08/2012	9.356
50	Acuerdo Banco Mare Nostrum	9.255