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Esta situación afecta al clima laboral

Evaluación de los riesgos psicosociales of. Sevilla

02 07 08 Continuas quejas de la oficina de Sevilla sobre la falta de personal en la oficina, la escasez de formación en la plantilla, la excesiva carga de trabajo para una tan exigua plantilla, el mal ambiente laboral, la falta de sustitución del personal de baja y/o de vacaciones, empleados con crisis de ansiedad y sensación de impotencia... hacen necesaria una intervención de la empresa.


Campaña Salud Laboral: Porque tú lo vales.

INFOSALUD Nº 27

Desde CCOO iniciamos una nueva campaña de sensibilización sobre la salud laboral. Denunciamos la falta de voluntad de los responsables de RR.HH. de Unicaja ante estos problemas y pedimos a todos los compañeros que nos comuniquen cualquier incidencia relacionada con los mismos.


Bajo el lema de Nos queman con el trabajo. Nos congelan el salario

Concentraciones sindicales en Banco Sabadell

20 06 08 Estamos dispuestos a dialogar y negociar con la empresa de todos los temas que sean necesarios y que impliquen mejorar las condiciones de trabajo de la plantilla (procesos de trabajo, plantilla suficiente, suplencias adecuadas, formación, etc.) Si no es así tendremos que seguir protestando.