Ergonomia i salut (4)
29 05 06 Consells pràctics sobre postures i pauses en el treball. (PDF:Cat. / Cast.)
Ergonomia i salut (3)
15 05 06 Informacions i recomanacions sobre: cadira i reposapeus. (PDF:Cat. / Cast.)
Ergonomia i salut (2)
10 05 06 Continuant amb la informació de com hem d´adequar el nostre espai de treball per evitar que aquest pugui afectar la nostra salut, ara indiquem unes pautes bàsiques d´actuació sobre: el teclat i el ratolí. (PDF:Cat. / Cast.)
Sobre els resultats de lenquesta de clima
05 05 06 ...insatisfacció laboral, excessives càrregues de treball, desacord en la política de retribució i escepticisme sobre la utilitat de lenquesta... (PDF:Cat. / Cast.)
Atraco con herido en Valladolid
Ante el último y lamentable atraco producido el día 28 de Abril del 2006 a las 8:50 horas en nuestra sucursal Pajarillos de Valladolid, en el que se vieron implicados los compañeros de dicha sucursal y muy especialmente el compañero de Caja que recibió un disparo de bala en el abdomen, debemos hacer algunas puntualizaciones y por supuesto volver a recordar las pautas de comportamiento definidas en el manual de procedimiento Actuaciones en caso de Atraco.
marzo 2006
INFORME: El acoso moral en el trabajo
Por su interés, publicamos de forma separada el Informe aparecido en el
boletín CONTRAPUNTO nº 65, de Abril de 2006:
Conductas habituales del acosador. Efectos en la persona: físicos, psicológicos y sociales. Fases por las que pasa el trabajador. Consejos para sobrevivir y para recabar pruebas.
28 Abril. Dia Inter nacional de la Salud y la Seguridad en el Trabajo
El 28 de abril se celebra, a iniciativa de la Confederación Interna-cional de Organizaciones Sindicales Libres (CIOSL), el décimo primer Día Internacional de la Seguridad y Salud de los trabajadoras y trabajadores y de recuerdo a las víctimas de accidentes de tra-bajo y enfermedades relacionadas con el trabajo.
COMITÈ de SEGURETAT i SALUT
El 16 de març va celebrar-se la reunió ordinària daquest Comitè, que, com deveu saber, és paritari, és a dir, que la meitat dels seus membres hi som en representació dels treballadors i treballadores de la plantilla i laltra meitat en nom de la Direcció.
