HÁGASE LA LUZ, ABRIL 2009
SUMARIO
p. 1: Contra la crisis, movilización
p. 2: RSE: no convence ni a sus propios empleados
p. 3: ¿No será la distribución de la riqueza?
p. 4: La reforma laboral que viene
p. 5: Humor
Hágase la luz-abril 2009
SUMARIO
p. 1: Contra la crisis, movilización
p. 2: RSE: no convence ni a sus propios empleados
p. 3: ¿No será la distribución de la riqueza?
p. 4: La reforma laboral que viene
p. 5: Humor
La R.C.R. no es un Regalo
La retribución complementaria por resultados no es una gratificación. Existe un reglamento de aplicación, que con el tiempo se ha convertido en papel mojado, que tiene su origen en la antigua Caja Vigo y que determina dos clases de retribución:
La R.C.R. no es un Regalo
La retribución complementaria por resultados no es una gratificación. Existe un reglamento de aplicación, que con el tiempo se ha convertido en papel mojado, que tiene su origen en la antigua Caja Vigo y que determina dos clases de retribución:
Garantiza las percepciones de los trabajadores
Acuerdo de prejubilaciones
La Dirección de la Caixa opta por una aplicación salarial del 2% a cuenta para el año 2009
DIRECCIÓN 4 PLANTILLA 1
CAIXA PENEDÉS ES DIFERENTE.
el SALARIO EN ESPECIE en la declaración de RENTA 2008 (2)
Siguiendo con la información sobre el salario en especie de nuestro último informativo, os adjuntamos un supuesto práctico.
